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イリオスネット株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
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回答者: 女性/ 営業販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年02月05日
女性の働きやすさ:
産後に戻ってくる女性スタッフは多いので働きやすいと思う。
看護休暇や時間休があるので子ども関係で休む場合でも比較的休みやすいと思う。
時短勤務もあるので活用している人が多い。男性も育休をとる人が増えている。
女性でも副店長や店長などについている人もいるので、評価については男女関係なくされていると思う。

回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年03月07日
女性の働きやすさ:比較的女性は多いイメージがある。女性特有のお休みも取れるし産休
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回答者: 女性/ 店舗スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年09月12日
女性の働きやすさ:女性でも店長や課長に就いてる人はいました。実力あれば昇進できる
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 主任

2.5
口コミ投稿日:2023年10月19日
女性の働きやすさ:女性でもキャリアアップは可能かと思いますが、男性脳の方でないと
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回答者: 男性/ 携帯販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年03月31日
女性の働きやすさ:育休明けのママさんが多い。やはり戻ってきたいとおもう職場なのか
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回答者: 男性/ 販売員/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

2.6
口コミ投稿日:2023年10月05日
女性の働きやすさ:店舗にもよるが、多くの店舗では男性スタッフよりも女性スタッフの
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回答者: 女性/ 代理店営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年07月07日
女性の働きやすさ:女性の管理職を増やしたいみたいだが、女性としては管理職のメリッ
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回答者: 女性/ スマートフォン販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2025年01月08日
女性の働きやすさ:復帰できる環境である。産後に復帰している女性が実際に多い。時短
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回答者: 女性/ 小売業/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業部

3.7
口コミ投稿日:2024年09月11日
女性の働きやすさ:女性でも出世しやすく、女性リーダーも多かった印象です。育児休暇
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回答者: 男性/ 個人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年05月05日
女性の働きやすさ:育休も普通に取得できますし基本同店舗に復帰をしています。男性の
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回答者: 男性/ 管理者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年01月25日
女性の働きやすさ:かつては女性も多かったですが、今はかなり減りました。それでも1
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回答者: 女性/ 接客販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年09月08日
女性の働きやすさ:時短勤務の主婦さんもグループリーダー等の役職に登用があったり、
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回答者: 男性/ 携帯ショップ店員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年06月07日
女性の働きやすさ:女性は働きやすいと思う。役職になって店長になっている人もいるし
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回答者: 女性/ キャリアショップでの接客/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年11月22日
女性の働きやすさ:産前産後休暇や育児休暇、復帰後は時短勤務も可能なため働きやすい
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回答者: 女性/ 接客/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年07月09日
女性の働きやすさ:結婚、出産をして復帰するスタッフも多いが、結婚などしていないス
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回答者: 女性/ 携帯ショップ/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2025年02月22日
女性の働きやすさ:女性も男性も育休が取得可能です。結婚後も働きやすい環境だと思い
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回答者: 男性/ 携帯販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年01月30日
女性の働きやすさ:育休を取れたら、時短出勤ができるところは働
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年08月11日
女性の働きやすさ:女性は働きやすいと思います。産休育休がしっかりしています。時短
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回答者: 男性/ 個人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年09月28日
女性の働きやすさ:非常に働きやすいと思います。育休取得はもちろんできますし、復帰
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年03月10日
女性の働きやすさ:育休、産休、看護休暇も取りやすいので、女性は働きやすいと思う。
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年09月05日
女性の働きやすさ:女性は特に多いい職場だと思う。産休後の職場復帰が早いのとほとん
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回答者: 男性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ なし、

2.8
口コミ投稿日:2023年02月17日
女性の働きやすさ:時短勤務をしている女性は多いまた女性でも役職についている人も多
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年07月31日
女性の働きやすさ:子どもが体調不良の時などは休ませてもらえている。あと時短勤務中
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年03月04日
女性の働きやすさ:女性は育休とかを積極的にとってるので働きやすいと思います。女性
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ なし

4.2
口コミ投稿日:2023年09月21日
女性の働きやすさ:産休、育児休暇としっかり休暇を取得することができる、働く女性に
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回答者: 男性/ 移動機器販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年05月01日
女性の働きやすさ:女性が多い会社な為女性は働きやすいと思いますが
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回答者: 女性/ ドコモショップ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年03月23日
女性の働きやすさ:育休がとりやすい、突然の休みなども
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回答者: 男性/ 携帯販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年04月15日
女性の働きやすさ:育休は取りやすいし復帰
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回答者: 男性/ 販売/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年01月30日
女性の働きやすさ:女性でも管理職の
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回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 一般

1.5
口コミ投稿日:2022年01月27日
女性の働きやすさ:独身女性を貫く気持ちがあれば長く働くことは可能だと思うが、ワー
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年12月13日
女性の働きやすさ:休暇は取りやすいと思います。子供の急な体調不良等にも対応しても
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回答者: 男性/ 移動機器販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年10月25日
女性の働きやすさ:女性の働きやすさは、ピカイチでしょう。もとより、女性が多い職場
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回答者: 女性/ ショップスタッフ/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年02月01日
女性の働きやすさ:女性が多い職場なので女性に理解があり働きやすいと思います。育休
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回答者: 男性/ 携帯販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年07月15日
女性の働きやすさ:上司でも女性の方もおられるので女性でも上を目指せる環境にある。
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回答者: 女性/ 総合職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年07月17日
女性の働きやすさ:産休、時短勤務などママさんや女性にとっては良い制度は備わってる
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