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株式会社ＣＩＣの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2022年02月07日

回答者： 男性/ 契約社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員

2.3
口コミ投稿日：2022年02月07日
企業カルチャー・社風:
直属の上司によって変わる模様。

組織体制・コミュニケーション:
直属の上司、また同僚によって変わる模様。

ダイバーシティ・多様性:
中華系の方もいるようだが直接接したことがないため雰囲気は察しかねる。

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口コミ投稿日：2022年02月25日

回答者： 男性/ SIer/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

2.3
口コミ投稿日：2022年02月25日
企業カルチャー・社風:古い気質が残っていると思われる組織体制・コミュニケーション
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口コミ投稿日：2025年02月03日

回答者： 男性/ SIer/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2025年02月03日
企業カルチャー・社風:新卒を育てていこうとする気持ちが感じられる。中途社員は労働
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口コミ投稿日：2022年03月15日

回答者： 男性/ プログラマー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ ID

4.2
口コミ投稿日：2022年03月15日
ダイバーシティ・多様性:性別問わず活躍できる環境だと感じる。外国人社員も数多く所
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口コミ投稿日：2024年04月30日

回答者： 男性/ SE/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2024年04月30日
組織体制・コミュニケーション:部署は違えど、同期の横のつながりは強かったと思いま
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口コミ投稿日：2019年02月06日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月06日
企業文化・社風・組織体制：新人の時は部署の飲み会の幹事やその他の新人ならではの雑
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口コミ投稿日：2019年02月06日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月06日
企業文化・社風・組織体制：不思議なことに(?)おかしな人はいない。変わった感じの
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口コミ投稿日：2022年04月14日

回答者： 男性/ インフラエンジニア/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2022年04月14日
企業カルチャー・社風:客先常駐でほとんど自社に戻ることは無いため、よくわかりませ
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口コミ投稿日：2024年04月23日

回答者： 男性/ SIer/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員

2.3
口コミ投稿日：2024年04月23日
企業カルチャー・社風:風通しは比較的風通しが良いと感じる。ダイバーシティ・多様性
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