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東京電力ホールディングス株式会社の働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)
3.1
1606件
東京電力ホールディングス株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミページです。東京電力ホールディングス株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを1606件掲載中。エンゲージ会社の評判は、東京電力ホールディングス株式会社への転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2024年10月08日
口コミ投稿日:2024年11月24日
回答者: 男性/ 工事監理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 保全部
2.1
口コミ投稿日:2024年05月09日
回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2024年07月26日
回答者: 女性/ 人事・労務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.7
口コミ投稿日:2024年09月16日
回答者: 男性/ 工事監理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 保全部
2.1
口コミ投稿日:2024年05月14日
回答者: 男性/ 総務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2024年04月08日
回答者: 男性/ 専門職(建築部門)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.0
口コミ投稿日:2024年04月14日
回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
4.0
口コミ投稿日:2024年09月21日
回答者: 男性/ 電子通信/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.6
口コミ投稿日:2024年01月25日
回答者: 男性/ 設備管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.7
口コミ投稿日:2024年08月07日
回答者: 男性/ 電気/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
4.1
口コミ投稿日:2024年09月18日
回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2024年07月08日
回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.9
口コミ投稿日:2023年08月12日
回答者: 男性/ 土木/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.6
口コミ投稿日:2023年07月10日
回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.7
口コミ投稿日:2023年10月10日
回答者: 男性/ 当直/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
2.1
口コミ投稿日:2023年05月10日
回答者: 男性/ 発電/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2023年11月11日
回答者: 男性/ 事務系総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.9
口コミ投稿日:2023年08月22日
回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
3.1
口コミ投稿日:2023年06月08日
回答者: 男性/ 許認可及び耐震設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 原子力設備管理部機器耐震技術グループ/ 副主任
2.5
口コミ投稿日:2023年01月26日
回答者: 男性/ データサイエンティスト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 研究所
3.1
口コミ投稿日:2023年05月18日
回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.0
口コミ投稿日:2023年09月14日
回答者: 男性/ 経営企画部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.1
口コミ投稿日:2023年04月03日
回答者: 男性/ 設備管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
2.7
口コミ投稿日:2023年05月15日
回答者: 女性/ 技術職/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 原子力部門/ 主任
3.5
口コミ投稿日:2024年04月13日
回答者: 男性/ 事業開発/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.8
口コミ投稿日:2023年07月27日
回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 出向/ 担当部長
3.2
口コミ投稿日:2023年07月27日
回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 出向/ 担当部長
3.2
口コミ投稿日:2023年10月04日
回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.0
口コミ投稿日:2023年08月28日
回答者: 男性/ 工事監理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 原子力/ 平社員
3.0
口コミ投稿日:2023年08月26日
回答者: 男性/ 電気設備設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
3.4
口コミ投稿日:2024年07月17日
回答者: 女性/ 給与/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.6
口コミ投稿日:2023年06月15日
回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
3.6
口コミ投稿日:2022年01月23日
回答者: 男性/ 社内SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.8
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2.9
大阪府大阪市北区同心1−7−14MGビル
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員
多様な働き方支援:特に設備に異常がない場合は、時間どうりに帰ることができる。
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3.4
大阪府大阪市中央区本町3−6−4本町ガーデンシティ6F
生活インフラ・交通・電力・ガス・水道・エネルギー
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
勤務時間・休日休暇:※支店によります※土日祝休みは徹底していますが、正社員によっ...
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2.9
東京都新宿区西新宿六丁目5番1号新宿アイランドタワー37階
生活インフラ・交通・電力・ガス・水道・エネルギー
回答者: 男性/ IT職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:コロナ禍限定で、オフピーク通勤で出勤時刻が選択できます。基本...
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3.3
福岡県福岡市博多区千代1−17−1
生活インフラ・交通・電力・ガス・水道・エネルギー
回答者: 女性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:休みは非常に取りやすい。時間単位の年休や半日休暇、フレックス...
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2.7
大阪府大阪市北区梅田1−13−1大阪梅田ツインタワーズ・サウス29F
生活インフラ・交通・電力・ガス・水道・エネルギー
3.1
大阪府大阪市中央区船場中央2−2−5船場センタービル5号館2F−233
生活インフラ・交通・電力・ガス・水道・エネルギー
回答者: 男性/ 渉外/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
勤務時間・休日休暇:通常時は定時で帰れます。災害時や警報発出時には出勤を余儀なく...
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3.3
宮城県仙台市青葉区本町1−7−1
生活インフラ・交通・電力・ガス・水道・エネルギー
回答者: 男性/ 広報/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:私自身の配属先では、比較的恵まれています。ただし本社の一部の...
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3.1
北海道札幌市北区北7条西5−8−5データビル
生活インフラ・交通・電力・ガス・水道・エネルギー
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:その当時でも少し遅くなったら理由を聞かれて残業にならないこと...
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3.0
愛知県名古屋市熱田区桜田町19−18
生活インフラ・交通・電力・ガス・水道・エネルギー
回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:残業も10時間以下で非常に働きやすい多様な働き方支援:リモー...
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3.5
大阪府大阪市中央区北浜3−1−22あいおいニッセイ同和損保淀屋橋ビル9F
生活インフラ・交通・電力・ガス・水道・エネルギー
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:仕事の調整ができていれば有給はとりやすい。取得率も高い。多様...
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東京電力ホールディングス株式会社のカテゴリ別口コミ(1606件)
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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東京電力ホールディングス株式会社の評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 男性/ ミドルスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
オフィス業務中心の部署は週休2日であるが現場仕事では休日出勤があり不定休で働いている人も多い。また、休暇に関しては部署ごとに取りやすさはまちまちであるが、オフィス業務を中心に行う部署は1週間前に休暇を申請すれば通ることは多い。
多様な働き方支援:
現場業務以外ではリモート業務が推進されている。支社にある部署では紙を使用して業務を行っている場所もあり、そうした部署ではリモート業務は難しい。本社ではペーパーレスがすすみ、リモート業務が多い。