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明治安田システム・テクノロジー株式会社のすべての口コミ

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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年12月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 46万円 0万円 187万円
年収 750万円
月給(総額) 46万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 187万円
賞与:
賞与の総額は役割ポイント(役職ごとに決められているポイント)に昨年度の評価係数を掛けた値に、謎の地域ポイントを加算した値に、1ポイントあたりの単価を掛ける
賞与額=((役職ポイント×評価係数)+地域ポイント)×1ポイントの単価
役職ポイント(マネジャーは560、グループリーダーは500、アソシエイトSEは320など)
評価係数(中堅層の場合 昨年度 普通の評価の場合は1.00 良い評価は1.5~1.1 悪い評価は0.8~0.4ぐらい)
地域ポイント(若手は160~200 中堅層の240~300、上位層は300~330)
1ポイントの単価(中堅層は1000、上位層は1200)

インセンティブ:
個人に対してのインセンティブはなし

回答者: 女性/ se/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年07月06日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は部署や人それぞれだと思いますが、給与のわりに長時間
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年03月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:同業他社に比べてかなり低めの方だと思う。若いうちに努力しても年功序列で
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年08月05日
勤務時間・休日休暇:土日祝休みで、年休も月に1回は取得するよう会社全体として呼び
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月31日
勤務時間・休日休暇:コアタイムがなくなったことでフレキシブルに働くことができてい
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年01月30日
勤務時間・休日休暇:自由好きな時に休みもとれるし、好きな時間に出勤できる。テレワ
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回答者: 女性/ 社内SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年10月15日
企業カルチャー・社風:年功序列が強い。部署内の風通しはいいと感じるが他の部署はど
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年12月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 46万円 0万円 187万円
年収 750万円
月給(総額) 46万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 187万円
年収・給与の満足点:長年勤めあげ、それなりの評価を受けグループリーダー、マネジャ
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年12月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 46万円 0万円 187万円
年収 750万円
月給(総額) 46万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 187万円
モデル年収:普通評価(圧倒的多数)の場合は昇給額は数千円程度、グレードが上がるタ
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ スタッフ

4.1
口コミ投稿日:2023年08月24日
福利厚生:福利厚生面ではどの会社にも劣らない本当に素晴らしいものがあると思う。休
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回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年08月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 26万円 0万円 107万円
年収 430万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 107万円
給与制度:同業他社に比べると少なめ。固定残業代が含まれるため残業での年収アップを
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回答者: 男性/ マネジメント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 部長

4.8
口コミ投稿日:2023年07月19日
企業カルチャー・社風:風通しはかなり良い。明治安田生命の完全子会社ということもあ
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年03月26日
勤務時間・休日休暇:しやすい方だと思うが、年次を重ねていく上でプライベートに避け
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年06月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 10万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 125万円
給与制度:基本給が低い。賞与も年2回でそれぞれ2ヶ月分。資格取得すると奨励金がも
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年10月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 46万円 0万円 187万円
年収 750万円
月給(総額) 46万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 187万円
給与制度:最近の人事制度の変更で、役職給の割合が上がりました。役職が上がらないと
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年07月18日
成長・キャリア開発:資格手当は合格した場合のみ。受験費用の補助と資格に応じた金額
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回答者: 女性/ sE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

2.7
口コミ投稿日:2023年09月07日
企業カルチャー・社風:典型的な年功序列の企業。年次が上がるごとに給与も上がり、若
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回答者: 男性/ プログラマー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年04月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 25万円 0万円 75万円
年収 380万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:典型的な年功序列制度だと思います。入社年次によってランクが決められてお
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回答者: 男性/ マネジメント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 部長

4.8
口コミ投稿日:2023年07月19日
勤務時間・休日休暇:勤務時間については完全フレックスで、指定時間で打ち合わせなど
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年10月09日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は部署によってまちまちです。忙しいところだと毎日22
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年12月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 46万円 0万円 187万円
年収 750万円
月給(総額) 46万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 187万円
評価・昇給制度:年始に目標設定を行い、年4回上司と面談を実施。中間ラップを確認す
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年10月16日
企業カルチャー・社風:失敗しないことを一番に考える会社上司にも気軽に相談できるが
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし

3.3
口コミ投稿日:2024年03月15日
勤務時間・休日休暇:休暇はかなり取りやすい毎月1日以上休むことが可能時間年休を取
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回答者: 男性/ マネジメント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 部長

4.8
口コミ投稿日:2023年07月19日
福利厚生:入社数年間は住宅費補助あり。また地方採用者は借り上げ寮への入所が可能。
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回答者: 女性/ アソシエイトSE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年04月05日
成長・キャリア開発:未経験で文系でもなんとかSEとして毛が生えた程度には研修で育
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回答者: 男性/ マネジメント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 部長

4.8
口コミ投稿日:2023年07月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1150万円 65万円 0万円 190万円
年収 1150万円
月給(総額) 65万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 190万円
給与制度:昇格はランクが何段階かあるが、節目事に情報処理資格が必要。7~8年目で
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回答者: 女性/ エントリーSE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年11月04日
勤務時間・休日休暇:土日祝休みで、月一回は年休を取得するよう呼びかけられる。夏休
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ スタッフ

4.1
口コミ投稿日:2023年08月24日
成長・キャリア開発:研修制度はすごく充実している。働きがい:ホワイト企業で働きや
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回答者: 女性/ sE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

2.7
口コミ投稿日:2023年09月07日
勤務時間・休日休暇:部署にもよるが休暇は調整しやすく、基本的に月に一度は休暇を取
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年08月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
給与制度:以前は年功序列色が強かったが、徐々に実力主義に給与制度が変わってきてい
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回答者: 男性/ プログラマー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年04月12日
成長・キャリア開発:若い年次が開発できる機会を創出して技術を身につけさせようとし
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回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年02月26日
企業カルチャー・社風:良くも悪くも保守的でほとんど異動がない。おっとりした人が多
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回答者: 女性/ SE/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年07月01日
勤務時間・休日休暇:とてもよかった。前日に休みたいと言っても休めた。月に1回は休
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年10月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 46万円 0万円 187万円
年収 750万円
月給(総額) 46万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 187万円
給与制度:5年に一度ぐらい人事制度が変わっている。その都度給与制度がかわるが、「
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回答者: 女性/ se/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年04月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:まったりゆったり働けるかと思ったが、違った。忙し
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