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Ｉ＆Ｊデジタルイノベーション株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2023年01月14日

回答者： 男性/ スタッフ/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日：2023年01月14日
企業カルチャー・社風:
大手旅行会社の多くの案件に対して関われるチャンスはあるため挑戦する機会は自分が望めばたくさんある。
ただし、一方で基幹システム運用などの業務に多くの人手を割かれ、開発に専念できる要員が少ない。
チャレンジしたいがチャレンジできないケースもある。

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口コミ投稿日：2021年12月17日

回答者： 男性/ ITエンジニア/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日：2021年12月17日
組織体制・コミュニケーション:JTB本社の意向にかなり左右される。JTBが発注側
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口コミ投稿日：2019年01月16日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月16日
企業文化・社風・組織体制：優しい人が多いためか、とがった人があまりいない。そのた
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口コミ投稿日：2019年01月16日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月16日
企業文化・社風・組織体制：人間関係はとてもよく、周りに相談しやすい雰囲気はある。
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口コミ投稿日：2023年06月03日

回答者： 男性/ SE/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日：2023年06月03日
組織体制・コミュニケーション:新卒入社の社員が多いため、同期のつながりや近い世代
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