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雇用形態：

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性別：

男性

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入社経路：

新卒入社

中途入社

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現職 / 退職：

現職

退職

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職種：

電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計他）

すべて

回答者：女性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【成長が待遇に反映をされているか】残念ながら給与には反映されていませんが、いつか付いて来ると信じて皆仕事に取り組んでます。

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回答者：女性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長できる環境か】各部署の人はそれぞれがプロフェッショナル

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回答者：女性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【新しい提案に対して歓迎する風土か】時代の流れを考慮し、新し

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【スキルを高める取り組み】社員同士での勉強会はないです。ISOの関係

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【教育・研修について】社内での研修や銀行主催のセミナーの会員なので、

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口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【実践で覚える仕事or研修で覚える仕事】即戦力を買われる会社なので、

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身に付く能力・スキル】必要に応じてセミナーに参加し、解らな

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長に対する支援】外資系の会社なので、英文でのやり取り等、

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長に対する支援】社員の能力を信じてくれている会社なので、

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長のための目標】今まで取り組んできた仕事にもっとスキルア

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【会社で成長できる人】自分から率先して仕事に取り組む事が出来

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長を感じるとき】売上が達成し、顧客から満足されたときに成

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回答者：回答なし/ アテンダント/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

成長・キャリア開発:コロナ禍の影響もありなかなか資格取得を積極的に行っていなかっ... 続きを見る

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会社名	トレック・ジャパン株式会社
業界	その他（その他）
URL	http://www.trekj.com
所在地	東京都千代田区九段北３−２−５九段北３２５ビル７Ｆ

従業員数	10名
設立年	1987年
資本金	50百万円
代表者	橋本義行
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

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