回答者： 女性/ 個人営業担当/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:
定時は17時だか、担当によっては1時間〜3.4時間残業していた。窓口テラーや後方事務のときは1時間程度。相談会や貸金庫のTMが中心だったが、17時以降は基本支店内が静かなため、周囲に自分のTMトークが丸聞こえできつかった。
営業担当のときは基本1〜2時間くらいでお客さま対応や面談記録の作成、契約書類の整理が中心。業推の成績が悪い時や、期末近い時は月に2回程度、定時17時過ぎから2〜3時間の会議があった（支店による）
毎週水曜と金曜は早帰りdayとかもあるがこれも支店による。最近は19時までには退行を推奨する動きが強くなっており、残業はだんだん少なくなるのではと思う。
休暇は調整しやすいが、営業担当の場合は、月末月初と期末期初（3月.9月）に休みはとれないと思った方がいい（暗黙のルール的なのがある）
多様な働き方支援:
在宅勤務は2021年コロナ禍のときのみ。2日に1日は在宅勤務で一日中TMをしていた。本部はリモートできるかもしれないが、支店配属の場合は無理だと思う。
定時は17時だか、担当によっては1時間〜3.4時間残業していた。窓口テラーや後方事務のときは1時間程度。相談会や貸金庫のTMが中心だったが、17時以降は基本支店内が静かなため、周囲に自分のTMトークが丸聞こえできつかった。
営業担当のときは基本1〜2時間くらいでお客さま対応や面談記録の作成、契約書類の整理が中心。業推の成績が悪い時や、期末近い時は月に2回程度、定時17時過ぎから2〜3時間の会議があった（支店による）
毎週水曜と金曜は早帰りdayとかもあるがこれも支店による。最近は19時までには退行を推奨する動きが強くなっており、残業はだんだん少なくなるのではと思う。
休暇は調整しやすいが、営業担当の場合は、月末月初と期末期初（3月.9月）に休みはとれないと思った方がいい（暗黙のルール的なのがある）
多様な働き方支援:
在宅勤務は2021年コロナ禍のときのみ。2日に1日は在宅勤務で一日中TMをしていた。本部はリモートできるかもしれないが、支店配属の場合は無理だと思う。
株式会社武蔵野銀行の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社武蔵野銀行の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 女性/ 金融事務・管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
埼玉県内の営業店がほとんどなので、寮はない。財形、持株会はあり、福利厚生はしっかりしている。本店は新しい建物になり、オフィスも大変綺麗である。
オフィス環境:
営業店それぞれによって違うと思う。古い建物だと更衣室が狭かったり、内装も古い。建て替えした営業店であれば中のものも新しかったり綺麗なことが多い。本店はとても綺麗で、セキュリティもしっかりして、部屋数も多く、便利だと思う。
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