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日研トータルソーシング株式会社の平均年収は349万円、年収範囲は200～750万円です（396人の正社員の回答）。

日研トータルソーシング株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを662件掲載中。

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日研トータルソーシング株式会社の口コミを探す

回答者：女性/ 設計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ エンジニア事業部/ 技術社員

3.6

口コミ投稿日：2022年04月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	31万円	0万円	70万円

年収	450万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	70万円

給与制度:給与は、経験者、資格持ちの全国対応出来る正社員なら、おおよそ月収30万

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回答者：女性/ 製造エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年04月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:賞与は年に2回あるが、エリア限定勤務か全国転勤可かで金額に大きな開きが

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回答者：男性/ 施工管理/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年04月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	21万円	0万円	20万円

年収	280万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	20万円

賞与:入社一年目ということもあり、代替月の給与の７割ぐらいの額でした。12月と6

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回答者：男性/ 派遣エンジニア/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年09月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	22万円	0万円	35万円

年収	320万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	35万円

給与制度:基本給と職務手当が主な給与の構成業務の評価によって給与が増額するという

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回答者：男性/ 機械・機構設計（家電・AV・通信機器・コンピュータ）/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年10月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
290万円	19万円	0万円	60万円

年収	290万円
月給（総額）	19万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	60万円

給与制度:昇給は年7000円程度賞与は夏１ヶ月分、冬2ヶ月分3月には概ね決算賞与

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回答者：男性/ 品質管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ エンジニアリング事業部

3.0

口コミ投稿日：2022年01月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	15万円	0万円	60万円

年収	240万円
月給（総額）	15万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	60万円

給与制度:基本給は入社時に説明があったとおりで、賞与は派遣先からの評価をもとに決

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回答者：男性/ 保全事業部/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年04月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
340万円	28万円	0万円	10万円

年収	340万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	10万円

給与制度:給与は新卒で貰える額としてはかなり貰えている方だと思う。自分は使ったこ

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回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年12月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	30万円	0万円	20万円

年収	380万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	20万円

給与制度:基本給が低く諸手当で給料をかさまししていて、賞与は無いに等しい。評価制

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回答者：男性/ 設計エンジニア/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ エンジニア事業部

1.7

口コミ投稿日：2022年10月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
269万円	22万円	2万円	23万円

年収	269万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	23万円

給与制度:給与は新卒1年～2年目なら妥当だと思います。残業代もやった分だけちゃん

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回答者：男性/ 海外事業体支援/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 業務委託/ エンジニア事業部

2.4

口コミ投稿日：2023年03月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	2万円	20万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	20万円

給与制度:基本給がそもそも低い。手当含めた金額が世間一般の新卒給与程度になるぐら

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回答者：女性/ 工務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ コンストラクション事業部

3.8

口コミ投稿日：2024年01月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	25万円	3万円	25万円

年収	300万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	25万円

給与制度:残業て稼げるため、給与は低くはなくむしろ同世代よりかは多いと思うが、賞

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回答者：男性/ 作業員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

1.8

口コミ投稿日：2023年07月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
19万円	18万円	1万円	2万円

年収	19万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	2万円

給与制度:高く無い、奨学金制度支援もすぐは始まらない評価制度:現場で作業し、社員

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2023年05月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

評価制度:実力が認められるかどうかは配属先によると感じる。仮に認められた場合、配

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回答者：男性/ ロボットエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 保全事業部/ 平社員

3.2

口コミ投稿日：2023年02月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	22万円	3万円	15万円

年収	320万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	15万円

給与制度:奨学金の補助制度があるので奨学金を利用している方には助

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ コンストラクション事業部

2.3

口コミ投稿日：2023年11月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	16万円	0万円	62万円

年収	250万円
月給（総額）	16万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	62万円

評価制度:顧客先での就業での成果を上げれば昇進する

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回答者：女性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2022年06月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

評価制度:がんばった人や昇進したい気持ちがある人が昇進して行くことができる環境。

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回答者：男性/ 保全/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年01月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	19万円	0万円	20万円

年収	300万円
月給（総額）	19万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	20万円

給与制度:専門卒だと18万円ぐらいでそこから色々と引かれる評価制度:年功序列な部

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回答者：男性/ 技術系社員/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年04月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	26万円	7万円	105万円

年収	420万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	7万円
賞与（年）	105万円

給与制度:低い基本給に12時間勤務・二交代などが合わさり新卒一年目で手取り28〜

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回答者：男性/ 半導体テスト業務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ エンジニア事業部

3.2

口コミ投稿日：2022年06月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	20万円	0万円	20万円

年収	250万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	20万円

評価制度:派遣先の評価が良ければ、昇給がある（年1,2回程度)あまり年功序列を感

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回答者：男性/ 施工管理/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年04月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	21万円	0万円	20万円

年収	280万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	20万円

給与制度:残業代は働いた分だけもらえる。ただし配属先から承認してもらう必要がある

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回答者：男性/ 技術社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年07月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	27万円	5万円	90万円

年収	420万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	90万円

給与制度:給与は完全にテーブルで決まっていますそのため昇給は完全に固定です。ただ

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回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2021年08月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	0万円	0万円	0万円

年収	350万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:自分は平均的な額はもらえたが、派遣先によると思います。評価制度:自己評

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回答者：回答なし/ 技術職/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年06月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
330万円	19万円	7万円	19万円

年収	330万円
月給（総額）	19万円
残業代（月）	7万円
賞与（年）	19万円

給与制度:残業は多かったがしっかり全額支給される。4勤2休特有の話なのかは分から

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回答者：男性/ 設備エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年11月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
310万円	26万円	5万円	10万円

年収	310万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	10万円

評価制度:現在は若い年代が少なく、入社してから若くして役職に就くことも可能。ただ

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回答者：女性/ 施工管理/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年05月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	12万円	0万円	50万円

年収	200万円
月給（総額）	12万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

給与制度:賞与はあんまりないと思う。評価制度:配属先によって違うからなんとも言え

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回答者：男性/ (失念)/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年12月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	0万円	0万円	0万円

年収	420万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

評価制度:自己スキルチェックシートへの業務概要、基礎能力、技術理論、使用ツール、

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回答者：女性/ 介護士/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.1

口コミ投稿日：2021年07月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
210万円	--万円	--万円	--万円

年収	210万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:広告の最低金額は釣りと言われた。資格給は時給に50円上乗せで、資格取得

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.2

口コミ投稿日：2023年08月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	20万円	0万円	0万円

年収	240万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:研修中は１８万だった。賞与なし。派遣先に行くと２２万から賞与が出る評価

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回答者：男性/ 介護/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.0

口コミ投稿日：2022年02月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	15万円	0万円	60万円

年収	240万円
月給（総額）	15万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	60万円

給与制度:昇給はなし賞与もなしでした。評価制度:昇進なし昇

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回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2025年01月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	8万円	55万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	55万円

給与制度:昨年から技術グレードという等級での評価に変わった。運用開始すぐなので評

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回答者：男性/ 人材系営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2025年01月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:給与は一見多く感じますが労働量に見合っているとは思えませんでした。賞与

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2024年09月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	125万円

給与制度:決算賞与が３月にあり、大体が冬のボーナスと変わらない額をいただける。他

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年07月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	20万円	0万円	60万円

年収	300万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	60万円

給与制度:１年目の賞与は期待しない方が良い。固定で決まっている。６万、１１万程。

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回答者：女性/ 設計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ エンジニア

3.0

口コミ投稿日：2024年05月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	24万円	0万円	40万円

年収	320万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	40万円

給与制度:最近入社した人の方が昔からいる人より給料が良い傾向がある。実力や配属先

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2024年09月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	26万円	0万円	105万円

年収	420万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	105万円

給与制度:単価に対して、かなりのインセンティブを取られる。中途の場合は昇給などは

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東京都新宿区西新宿１−６−１新宿エルタワー１４Ｆ

人材・教育・人材サービス

回答者：女性/ 接客販売業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

給与制度:給与に関しては、毎月きちんと指定の口座に期日に振り込みされて... 続きを見る

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株式会社成基の年収・給与

3.1

京都府京都市中京区烏丸通二条上ル蒔絵屋町２６５−２ＳＣＧビル

人材・教育・学習支援

回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:当初の給与は非常に高いと思う。周りの友人と比較しても、貰って... 続きを見る

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株式会社御剣商事の年収・給与

3.4

大阪府大阪市北区大淀中11-30梅田スカイビルタワーウエスト34F

人材・教育・人材サービス

回答者：男性/ 人材派遣/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人材派遣/ 一般職

評価・昇給制度:評価や昇給は、年一回で派遣先での結果やもし、人材コーディネー... 続きを見る

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会社名	日研トータルソーシング株式会社
業界	人材・教育
URL	https://www.nikken-totalsourcing.jp/
所在地	東京都大田区西蒲田７丁目２３－３日研第一ビル

従業員数	23000名
設立年	1981年
資本金	50百万円
代表者	清水浩二
決算月	3月
平均年齢	30.5歳
※ 一部、四季報データ参照

日研トータルソーシング株式会社の平均年収は349万円、年収範囲は200～750万円です（396人の正社員の回答）。

日研トータルソーシング株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを662件掲載中。

1		株式会社リクルートホールディングス 3.8 口コミ(2005件)
2		株式会社クイック 3.8 口コミ(648件)
3		株式会社ジェイエイシーリクルートメント 3.7 口コミ(585件)
4		株式会社キャリアデザインセンター 3.5 口コミ(1032件)
5		株式会社パソナグループ 3.4 口コミ(1555件)

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