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株式会社ロマンライフのすべての口コミ

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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年01月15日
教育・研修:BS制度という2年目以上が新入社員にワンツーマンで特に業務を教えたり
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年01月28日
勤務時間・休日休暇:ほとんどが販売が製造スタッフなのでリモートワークなどもできな
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2019年01月23日
仕事内容:私は販売職だったので、シフトによって仕事内容は変わりますが、午前からの
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回答者: 男性/ 製造部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年10月13日
女性の働きやすさ:比較的働きやすい感じます。産休制度もあるので出産後、育児が落ち
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年01月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:お菓子業界の中ではかなり給与も良くて公休も毎月週1.2回あり、残業代も
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2019年01月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:目標管理シートに従ってレベル別に評価されます。年度始めに目標を3つたて
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2017年09月25日
女性の働きやすさ:女性制度は整っていたが、販売の社員には適応しづらい制度であった
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年01月15日
教育・研修:BS制度を導入するわりにシフトが被らなかったり、部署によりかなり偏り
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年07月22日
オフィス環境:会長、社長の人柄が良い。 託児所も完備されているため主婦等非正規はと
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2016年12月12日
会社の安定性:販売する上での看板商品に続くロングセラーがなかなか上がらない。新商
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2016年12月12日
会社の安定性:1951年の11月に創業され、1956年に設立をされ、企業全体とし
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回答者: 女性/ 企画職/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ マーケティング部/ 一般社員

1.9
口コミ投稿日:2020年06月10日
働きがい:部署としては会社の中核を担う仕事をさせて頂いていたので、自分の考えたア
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2016年12月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:ABC評価を元に夏季賞与の差が激しい。3.0ヶ月、2.5ヶ月、1.5ヶ
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年01月15日
福利厚生:保険系の福利厚生はしっかりとしているが、住居手当・転勤での引越しの引越
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2016年12月12日
福利厚生:休暇制度や旅行制度は整えられてても、金銭面では不満な点が多い。住宅手当
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2016年12月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:第一ステップとして一年間を通して5段階ステップ自己評価とを自由記述で自
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2017年09月25日
企業理念の浸透:企業理念はパートの人も暗唱できるほど、毎日の朝礼でおなじみの存在
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2017年09月25日
多様な働き方支援:シフト制なので、休みたい日は希望を出せば基本休めるが、サービス
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年01月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 0万円 20万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:昇給が少ない、賞与も少ない。評価制度:評価制度はあるが、政党には評価さ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2019年01月23日
勤務時間・休日休暇:店舗によって残業時間がさらに多かったり、基本的に定時で上がれ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2019年01月23日
オフィス環境:良くも悪くも環境整備に力を入れすぎている感がありました。小姑の重箱
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2017年09月25日
企業文化・社風・組織体制:人間関係が良いからこそ、馴れ合いが生まれやすい会社だと
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回答者: 男性/ 接客 生産管理/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年08月26日
成長・キャリア開発:研修はたくさんありました。教育面では申し分ないです。ここ以上
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月25日
オフィス環境:環境整備に力を入れていて、それなりにお金もかけていたこともあり、ど
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2019年03月27日
女性の活躍・女性管理職:店舗によっては店長や社員よりも、パートタイムの女性スタッ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2019年01月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:当たり前ですが、メーカーや金融業界など他業界と比較すると年収は低いこと
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2017年09月25日
企業理念の浸透:企業理念のほか、色々と大事な言葉が多い。次から次へと新しい言葉が
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2017年09月25日
企業文化・社風・組織体制:基本、親切で親しみやすい人が多いので人間関係で悩むこと
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2019年03月27日
成長性・将来性:京都のお土産と言えば、という程名の知れたお店ですが、新商品開発へ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2019年01月23日
勤務時間・休日休暇:店舗によりますが、私は社員という立場で月に20時間程度の残業
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2019年01月23日
企業文化・社風・組織体制:明るい性格の方が多いです。新年会や決算月に行われる慰労
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2019年01月23日
企業理念の浸透:個人的にも好意的な内容の企業理念だったので特に問題は感じませんが
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月30日
福利厚生:一人暮らしの待遇、住宅手当などはないところが難点。検定の費用は、京都検
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2019年03月27日
成長性・将来性:催事などで各都道府県を回ることがあるので急な転勤などが稀にありま
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2019年01月23日
雇用の安定性:社員の離職率は高いのではと思いました。私が退職するとき在籍の同期は
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