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山陽電気鉄道株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2024年11月18日

回答者： 男性/ 乗務員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2024年11月18日
女性の働きやすさ:
男女関係なく同じ仕事をしますので、業務面での働きやすい、働きにくいといった違いは特にありません。ですが、もともと男性ばかりの職場だったこともあり、女性用の設備が充実しているとは言えないため、今後充実させていくようですが現状では満足できない方もいらっしゃるかもしれません。

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口コミ投稿日：2024年11月19日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日：2024年11月19日
女性の働きやすさ:女性を特別扱いしているので、そういう意味では判断が分かれるとこ
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口コミ投稿日：2023年03月05日

回答者： 男性/ 駅員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日：2023年03月05日
女性の働きやすさ:少し前までは女性はほとんど居ませんでしたが、最近では毎年３～４
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口コミ投稿日：2023年04月01日

回答者： 回答なし/ 乗務員/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日：2023年04月01日
女性の働きやすさ:女性にはやたら甘い生理休暇というのもあるらしい会社は体制を整え
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口コミ投稿日：2023年11月09日

回答者： 男性/ 運転士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 鉄道営業部

2.6
口コミ投稿日：2023年11月09日
女性の働きやすさ:女性の現業社員も複数おりますが、勤務体制上、大
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口コミ投稿日：2023年09月28日

回答者： 男性/ 鉄道/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 鉄道

3.3
口コミ投稿日：2023年09月28日
女性の働きやすさ:最近は力を入れ
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口コミ投稿日：2019年10月31日

回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月31日
女性の働きやすさ：どの職場でも仕事の事を丁寧に教えて貰える。普段、無愛想でガラの
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口コミ投稿日：2019年10月31日

回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月31日
女性の働きやすさ：時短勤務が全く無く、設備も最低限しか作っていない事。女性の積極
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口コミ投稿日：2019年09月27日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月27日
女性の働きやすさ：制度としてはありましたが、使っていいよ、という社風ではなかった
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口コミ投稿日：2018年05月01日

回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.8
口コミ投稿日：2018年05月01日
女性の活躍・女性管理職：【女性社員の活躍】設備が追いついていない。徐々に準備はし
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口コミ投稿日：2017年07月22日

回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.8
口コミ投稿日：2017年07月22日
女性の働きやすさ：まだ女性がごく限られた人数しかいないので、設備投資が進んでいな
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口コミ投稿日：2020年07月14日

回答者： 男性/ 運輸/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日：2020年07月14日
女性の働きやすさ:自分が働いていた当時は、女性が働く環境は全く整っていませんでし
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口コミ投稿日：2024年07月23日

回答者： 男性/ 車掌/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.2
口コミ投稿日：2024年07月23日
女性の働きやすさ:中々難しいと思います。ほとんど男性しかいないので休暇は急には難
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