3.0

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口コミ(216件)

年収・給与(30件)

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株式会社佐賀銀行の平均年収は380万円、年収範囲は200～900万円です（43人の正社員の回答）。

株式会社佐賀銀行で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを30件掲載中。

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株式会社佐賀銀行の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
380万円	200~900万円	43人

（平均年齢29.4歳）

回答者の平均年収	380万円
回答者の年収範囲	200~900万円
回答者数	43人

（平均年齢29.4歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	394万円（平均年齢29.4歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	363万円（平均年齢30.5歳）
専門職系（コンサルタント、金融、不動産）	360万円（平均年齢29.9歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	342万円	450万円	15人
30~34歳	426万円	550万円	5人
35~39歳	460万円	600万円	5人

年収分布

（人）

（万円）

株式会社佐賀銀行の口コミを探す

回答者：男性/ 融資係/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 融資/ 行員

2.4

口コミ投稿日：2024年07月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	20万円	--万円	15万円

年収	250万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	15万円

給与制度:
昇給は実績に対してというより在籍年数によって変わる傾向が強いです。年功序列の体制が強く、役職がつくまでは大した差はつかないです。資格取得や実績で評価され役職が上がれば昇給に期待できます。賞与も１年目～５年目くらいまではあまり差は無いと思います。手当は充実しています。

評価制度:
年功序列の傾向が非常に強いと思います。昇進・昇格には実績と必要な資格を取得する必要があります。実績の評価については所属する部署の長がしてくれます。

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回答者：男性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年08月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:給与は役職がつくまではほぼ上がらない。役職がつかなければ10年目で手取

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回答者：女性/ 行員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2023年08月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	13万円	1万円	26万円

年収	200万円
月給（総額）	13万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	26万円

給与制度:資格取得の手当はありますが、IT系の難易度が高いものでないと、ほとんど

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回答者：女性/ テラー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年07月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	18万円	0万円	50万円

年収	280万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

給与制度:資格を取得する。土曜日にある勉強会に参加出来る。通信講座もうける。自分

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回答者：男性/ 融資係/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 融資/ 行員

2.4

口コミ投稿日：2022年02月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	20万円	--万円	15万円

年収	250万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	15万円

給与制度:年功序列であり、30歳前後でぐっと上がります。それで佐賀県で何不自由な

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年04月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	125万円

給与制度:昇給に関しては、年数で自然に上がっていける。賞与も安定して支給されてい

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

2.9

口コミ投稿日：2024年01月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	30万円	5万円	80万円

年収	350万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	80万円

給与制度:地方銀行なので給料はそこそこです。高卒と大卒での差もあります。勤続年数

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回答者：男性/ 行員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2024年10月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	26万円	0万円	105万円

年収	420万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	105万円

給与制度:給与面は佐賀県ではある程度の年収ではあるが同年代で見てもかなり低い方で

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回答者：女性/ 行員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2024年01月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	--万円	--万円	--万円

年収	300万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:制度改革が進み、資格取得や成績により飛び級的な扱いも見られるようになっ

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回答者：男性/ 得意先係/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年01月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	36万円	1万円	160万円

年収	600万円
月給（総額）	36万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	160万円

給与制度:勤続年数が長くなれば昇格していく。人並みの平均で行けば昇格できる。評価

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回答者：男性/ 行員/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年04月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	20万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:年功序列なのは否めない傾向にあります。なので、成績をあげても給料は変わ

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2021年10月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
348万円	21万円	0万円	87万円

年収	348万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:通常の銀行程度評価制度:通常の銀行とあまり変

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回答者：男性/ 融資係/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 融資/ 行員

2.4

口コミ投稿日：2020年08月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	20万円	--万円	15万円

年収	250万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	15万円

給与制度:年功序列30歳まではみんな同じくらいの給料です。どれだけ早くても30歳

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回答者：女性/ 行員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2020年10月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	--万円	--万円	--万円

年収	300万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:成績を上げてもあげなくても給料は変わらない。人件費削減のため残業は減っ

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回答者：男性/ 行員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 行員

2.3

口コミ投稿日：2020年07月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	--万円	--万円	--万円

年収	300万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:若手が特に低い。管理職や職階が高い方が多く、その分若手への還元がない。

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回答者：女性/ 得意先/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2020年09月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	--万円	--万円	--万円

年収	320万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:固定給与で残業も少ないため、月々大きく変動することはほぼない。賞与も3

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回答者：女性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2020年07月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	--万円	--万円	--万円

年収	300万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:年功序列な感じ、評価制度:年功序列で、若い者がいくら頑張っても評価はさ

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回答者：女性/ 行員/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2024年06月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
20万円	1万円	0万円	5万円

年収	20万円
月給（総額）	1万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	5万円

給与制度:賞与あり。その他資格試験や予防接種等完全に負担してもらえることは少ない

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回答者：男性/ 融資係/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年08月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	20万円	0万円	10万円

年収	250万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	10万円

給与制度:良くも悪くも年功序列。ながく勤めればそれなりに給料は上がっていくが、5

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回答者：女性/ 行員/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年03月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
20万円	1万円	0万円	5万円

年収	20万円
月給（総額）	1万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	5万円

評価制度:資格や通信講座を取得し一定条件を満たしてい

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年功序列の為、若手の給与は期待できない。経済成長時の右肩上がりの業績で

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【賞与（ボーナス）制度の特徴】成績に対し、差を設けられているが、若手は

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：ある程度年数を経れば、結婚し扶養家族が増えても、生きていくことは出来る

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【給与制度の特徴】ほぼほぼ年功序列の給与体系。人件費抑制の為、若手の昇

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回答者：女性/ 金融事務/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年04月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
330万円	20万円	2万円	70万円

年収	330万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	70万円

給与制度:賞与額は県内でも多い方だと感じていた。　ただ、月給はそこまで多くない。

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回答者：回答なし/ 営業/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年04月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	23万円	0万円	95万円

年収	380万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	95万円

給与制度:役職がつくまでは300～400万円程度で、昇給もほとんどないが少しずつ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2015年10月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：仕事内容が変わらないにも関わらず女性の方は男性の給与よりも給与は低いで

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2015年10月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：７月から人事評価制度が変わったのですが、資格や通信講座を取らないと上に

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：働いていた当時は他の企業に比べ、かなり給料水準は高かったです。現在は確

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：時給は窓口パートと後方支援パートでは違いがある。昇級は最初あるが、一定

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株式会社佐賀銀行の退職金に関する口コミ

回答者：男性/ 融資係/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 融資/ 行員

2.4

口コミ投稿日：2024年07月17日

福利厚生:退職金は安定した企業であることからしっかりしていると思います。長く在籍

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回答者：女性/ 行員/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2024年06月27日

福利厚生:退職金、寮制度、財形貯蓄、通勤手当、社員持株会の制度あり。財形は自分で

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回答者：女性/ カスタマー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

給与制度:賞与はお小遣い程度に出ました。評価制度:実力主義です。評価シ... 続きを見る

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会社名	株式会社佐賀銀行
業界	金融・保険（銀行）
URL	https://www.sagabank.co.jp/
所在地	佐賀県佐賀市唐人２−７−２０

従業員数	1251名
設立年	1882年
資本金	16062百万円
代表者	坂井秀明
決算月	3月
上場年	1974年
平均年収	588万円
平均年齢	40.1歳
※ 一部、四季報データ参照

株式会社佐賀銀行の平均年収は380万円、年収範囲は200～900万円です（43人の正社員の回答）。

株式会社佐賀銀行で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを30件掲載中。

1		株式会社ＳＢＩ新生銀行 3.4 口コミ(1058件)
2		株式会社八十二銀行 3.3 口コミ(573件)
3		株式会社広島銀行 3.3 口コミ(568件)
4		株式会社千葉銀行 3.2 口コミ(935件)
5		株式会社伊予銀行 3.2 口コミ(641件)

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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	394万円（平均年齢29.4歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	363万円（平均年齢30.5歳）
専門職系（コンサルタント、金融、不動産）	360万円（平均年齢29.9歳）

株式会社佐賀銀行の年収・給与 - エンゲージ会社の評判

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