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株式会社エム・ケイ・ソフトサービスの口コミ一覧ページです。株式会社エム・ケイ・ソフトサービスで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを50件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社エム・ケイ・ソフトサービスへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ PG/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年12月05日

勤務時間・休日休暇:
残業代は30分単位。
18時から18時30分は休憩時間という扱いのため、残業代はでない。
19時まで働いてようやく30分の残業代が出る。

多様な働き方支援:
プロジェクト次第ではあるが、全体的にリモートワークは多いように感じる。

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月20日

企業文化・社風・組織体制：良くも悪くも安定志向なため、急激な変革は求めない。そう

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：賞与や各種手当のベースとなる基本給が低い。手当が豊富なため、トータルし

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月20日

福利厚生：確定拠出年金を採用しているが、入社後の研修内でさらっと説明があるのみで

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回答者：男性/ PG/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年12月05日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社時の期待研修制度が充実していたため、未経験で

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回答者：男性/ PG/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年12月05日

成長・キャリア開発:資格取得に伴う報酬金が存在する。報酬金は他の企業と比べて高い

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

1.7

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：入社後6ヶ月は、新人社員研修としてプログラムの基礎研修を受けることが

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回答者：男性/ PG/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年12月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	20万円	0万円	40万円

年収	300万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	40万円

給与制度:基本給は低い。住宅手当は3年目まで3万円分出るが、以降年次が上がるごと

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月20日

オフィス環境：こちらも配属される現場にもよるが、大規模な現場ともなると、増員に伴

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：研修はマナー研修から技術研修に至るまですべて社内の人が教えてくれたの

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月20日

勤務時間・休日休暇：業界の体質的に仕方がないことなのかもしれないが、勤務時間に関

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2015年08月01日

社長の手腕：社長は親しみやすい人ではありますが、会社としてどのような目標を掲げて

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回答者：男性/ PG/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年12月05日

福利厚生:本社は新宿にあるが、本社に赴くことはほとんどないため、あまり立地のメリ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月20日

福利厚生：各種保険は完備している。また、健康保険組合に加入しているため、保養宿泊

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月20日

女性の活躍・女性管理職：女性社員の数が少ない分、女性ならではの相談事ができる人が

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回答者：男性/ PG/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年12月05日

女性の働きやすさ:入社時の男女比率が半々くらいなので、入社時に関して言えば、女性

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2019年05月24日

勤務時間・休日休暇：【残業手当の特徴】基本給が低く、諸手当で一般的な給料に近付け

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月20日

働きがい：顧客と直接やり取りすることはないため、顧客から感謝されてやりがいを感じ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月20日

勤務時間・休日休暇：年間を通して休日が少なめ。土日祝日、年末年始（12/29~1

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月20日

オフィス環境：配属される現場にもよるが、比較的自由に私物を持ち込めることもあり、

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回答者：男性/ PG/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年12月05日

組織体制・コミュニケーション:上司は優しい人が多いと感じる。定期的に気にかけてく

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月20日

多様な働き方支援：有給取得を促進していることもあり、私用で休日を取得することに寛

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月20日

勤務時間・休日休暇：繁忙期やリリース直前、障害対応時などを除き、土日祝日出勤はほ

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

勤務時間・休日休暇：残業時間は現場、プロジェクト次第ではあるが、それなりにある方

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：残業手当、時間外労働（休日・深夜）手当は、ベースとなる給与に対して割増

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2018年01月16日

教育・研修：【社員の成長について力を入れている点】入社後6ヶ月に及ぶ研修や、個人

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回答者：男性/ SE/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2022年11月17日

女性の働きやすさ:女性の数が非常に少なく、良くも悪くも貴重な存

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給料は高くない。しかしそれを上が正しく認識していないため、中々上がらな

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2019年05月24日

勤務時間・休日休暇：忙しい時は毎日23時くらいになる時はあった。21時に帰れれば

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月20日

企業文化・社風・組織体制：全体として、繁忙期はピリピリとした雰囲気である。また、

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2019年05月24日

勤務時間・休日休暇：【有給休暇の取得】自分は積極的に有休消化していたが、現場的に

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2019年05月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【給与制度の特徴】わかりやすい年功序列タイプ。頑張って成果を出しても周

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2019年05月24日

勤務時間・休日休暇：【有給休暇の取得】有休取得は申請しづらい雰囲気はあるが、申請

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

入社理由・入社後の印象：入社前は未経験だったため研修がしっかりしてるということで

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月20日

企業文化・社風・組織体制：上司との意見交換も積極的に行えるため、比較的風通しはい

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エンゲージ会社の評判はユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

会社名	株式会社エム・ケイ・ソフトサービス
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	http://www.mksoft.co.jp/
所在地	東京都新宿区新宿１−８−５新宿御苑室町ビル２Ｆ

従業員数	181名
設立年	1980年
資本金	48百万円
代表者	大久保秀一
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ＮＴＴデータグループ 3.7 口コミ(2112件)
2		日本オラクル株式会社 3.7 口コミ(1690件)
3		株式会社オービック 3.7 口コミ(684件)
4		伊藤忠テクノソリューションズ株式会社 3.6 口コミ(1312件)
5		株式会社大塚商会 3.5 口コミ(2933件)

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