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日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社のカテゴリ別口コミ（903件）

福利厚生・オフィス環境(123件)企業カルチャー・組織体制(100件)成長・働きがい(184件)事業展望・強み・弱み(105件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(139件)女性の働きやすさ(81件)入社前とのギャップ(47件)年収・給与(124件)

日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
632万円320~1494万円98人
[年収算出方法]

（平均年齢35.1歳）

回答者の平均年収632万円
回答者の年収範囲320~1494万円
回答者数98人
[年収算出方法]

（平均年齢35.1歳）

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
（営業、MR、営業企画 他）		914万円
（平均年齢39.8歳）
企画・事務・管理系
（経営企画、広報、人事、事務 他）		680万円
（平均年齢44.0歳）
IT系エンジニア
（アプリ開発、ITコンサル 他）		621万円
（平均年齢34.5歳）

年収分布

（人）
（万円）
年収データを見る（124件）

日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の回答者別口コミ（140件）

  • コンサルタント 正社員/ 在籍16～20年/ 現職/ 中途/ 男性
2025年時点の情報
3.8 最新の回答：2025年01月18日
  • エンジニア 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
3.6 最新の回答：2024年12月07日
  • メンバー / メンバー / 一般 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2024年時点の情報
3.5 最新の回答：2024年11月13日
  • SE 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 女性
2024年時点の情報
3.8 最新の回答：2024年11月07日
  • デベロッパー 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
3.9 最新の回答：2024年10月10日
回答者一覧を見る（140件）

日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の職種別口コミ（903件）

営業系（43件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（107件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
販売・サービス系（14件）
（ファッション、フード、小売 他）
クリエイティブ系（6件）
（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）
IT系エンジニア（712件）
（アプリ開発、ITコンサル 他）
電気・電子・機械系エンジニア（4件）
（電子・回路・機械設計 他）
医薬・化学・素材・食品系専門職（1件）
（研究・製品開発、生産管理 他）
その他（8件）
（公務員、団体職員 他）
専門職系（8件）
（コンサルタント、金融、不動産）
すべての口コミを見る（903件）

日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2025年01月18日

回答者： 男性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2025年01月18日
福利厚生:
通勤手当は普通に出ます。住宅補助・寮は無いはずです。退職金はなく確定拠出年金が代わりになっていると思います。
社員持ち株会、ストックオプションはないのではと思います。
社員には一律ベネフィットステーションを活用した福利厚生があります。

オフィス環境:
首都圏では麻布台ヒルズ、六本木、そして晴海がオフィスとなります。執務スペース、会議室・カフェ等の共有スペース、立地・建物などは問題なく、快適なのではと思います。
ただし客先常駐のプロジェクトも多いので、その場合は客先オフィスの環境によります。

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日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2025年01月18日

回答者： 男性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2025年01月18日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間や休暇取得含むワークライフバランスに関しては、調整しやすいのではと思います。ただし、客先常駐プロジェクトも多いため、プロジェクトスケジュールにおける繁閑の状況の影響を受けることは当然あり得ます。

多様な働き方支援:
副業は原則認められていませんが、リモートワークな勤務時間の調整などはしやすいのではと思います。ただし、アサインされたプロジェクトの状況によるとことはあります。

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日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年04月23日

回答者： 女性/ ＳＥ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日：2024年04月23日
企業カルチャー・社風:
手を挙げれば挑戦する機会はいただける印象です。
こちらは日本人上司かインド人上司かで異なるかもしれません。

組織体制・コミュニケーション:
プロジェクトワークなので、各プロジェクトのＰＭなどとの距離は近いと思います。

ダイバーシティ・多様性:
様々な方がいらっしゃいます。
様々なバックグランドを持つ方々がいらっしゃるので、様々な発見を得ることができます。

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日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年05月07日

回答者： 女性/ アナリスト/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2024年05月07日
女性の働きやすさ:
女性に働きやすいと思います。様々な国やバックグラウンドの方がいるため、会社全体は性別などにかかわらず個人を尊重している印象です。そのためすごく働きやすいと感じています。
女性の比率も高く、ダイバーシティーやグローバルを重視しているため、性別や人種にあまり差がない雰囲気です。

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日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年08月01日

回答者： 女性/ Developer/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2024年08月01日
成長・キャリア開発:
新卒入社の場合、最初の半年間は研修期間で、現場への配属は研修終了後でした。IT知識が無くても、基礎から学ぶことが出来ます。
内定確定後から、Linked  in  Learningなどのオンライントレーニングが受けられます。

働きがい:
プロジェクトによっては人間関係が良く、若手でも積極的に意見を言うことが歓迎されるため、貢献実感が得やすい。プロジェクトを変えたい、部署移動したいなどの要望は聞いて貰える傾向があると思うので、自分のキャリアを考えて環境をある程度変えていけるのも良い点だと思います。

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日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年08月01日

回答者： 女性/ Developer/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2024年08月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:
インドチームの英語レベルが人によって差があり、コミュニケーションが困難な場面にはよく直面します。インドは英語が公用語という認識でいる方が多いかと思うのですが、誰もがネイティブのように話せるわけではないようです。

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日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年08月11日

回答者： 男性/ 営業（法人向け）/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ リサーチ＆イノベーション/ 課長クラス

3.0
口コミ投稿日：2024年08月11日
事業の強み:
インドの多大なリソース規模が一番の強み。グローバルでの業界知見、経験が豊富である。

事業の弱み:
グローバルリソースをマネージできるバイリンガルPMが不足している。

事業展望:
日本の人材不足を補うために技術力のあるオフショアの活用は必要になってくる。

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日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2025年01月18日

回答者： 男性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2025年01月18日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
935万円 58万円 0万円 233万円
年収 935万円
月給（総額） 58万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 233万円
給与制度:
年収に占める賞与の比率は低く、各手当の種類も少ないです。ただし、その分基本給が高めに設定されているのではと思います。

評価制度:
基本的にはアサインされたプロジェクトでの実績への依存度が高く、かつ、管理職の場合は会社全体での業績の影響を受けるものと思います。

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