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回答者：女性/ アプリ開発/ 退職済み（2025年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2025年02月05日

働きがい:
働きがいはありました。オフショアチームとの関わりもあり、たのしくはたらくことができました。
ただし、案件が取れるかどうかは分からず、プロジェクトのメンバーによっては若手がフロントに立ってお客さんから指摘を受けたり開かれたりすることがありました。
若手からプロジェクトで活躍できると考えたらポジティブに捉えられるかもしれませんが、その点について悩んでいる若手はたくさんいました。
また、若手で活躍している人は転職する人が多く、自ずと自分も転職を考えることになります。
成長したら抜けていくというのが現実なのかもしれません。

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回答者：女性/ Developer/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2024年08月01日

成長・キャリア開発:新卒入社の場合、最初の半年間は研修期間で、現場への配属は研修

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回答者：男性/ デベロッパー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2024年10月10日

成長・キャリア開発:良くも悪くも自分で勉強していくひと、セルフマネジメントができ

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年01月27日

成長・キャリア開発:資格取得の手当はプロジェクトにより、予算から出してくれること

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回答者：女性/ アナリスト/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年05月07日

成長・キャリア開発:文系でもITできるようになる研修制度が整っております。E-l

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回答者：男性/ 営業（法人向け）/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ リサーチ＆イノベーション/ 課長クラス

3.0

口コミ投稿日：2024年08月11日

成長・キャリア開発:E-Learning, 研修はいろいろはあるので自分自身の意

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回答者：女性/ サポートエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年02月26日

成長・キャリア開発:資格取得はしやすい環境。Udemyが使えるのがありがたい。社

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回答者：男性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年07月04日

仕事の裁量権:最終的にインド人が決定権を持っているケースが多く、現場での活動には

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年08月28日

成長・キャリア開発:資格取得に費用は会社が負担してくれるが、資格手当は特にない。

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回答者：男性/ ソリューションエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年06月05日

成長・キャリア開発:Udemyが無料で使えるなど自学にためのツールは十分揃ってる

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回答者：女性/ salesforceエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年03月07日

成長・キャリア開発:部署によるとは思うが、若手のうちは上司と近いポジションで業務

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年10月06日

成長・キャリア開発:1年目の話になりますが、資格取得費用はほとんど会社が負担して

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年02月05日

成長・キャリア開発:やりたいことはやらしてくれる会社だと思います（プロジェクトに

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回答者：男性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年06月08日

成長・キャリア開発:英語スキルを向上させるための各種支援があります。特に、全員が

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回答者：女性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年09月14日

成長・キャリア開発:当然だが、部署及びプロジェクトによると思う。先輩や上司から積

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年02月14日

成長・キャリア開発:5年は企業に残って仕事を行いたいと思う方には成長できる環境で

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回答者：女性/ ITコンサルタント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年06月18日

成長・キャリア開発:オンラインでの学習支援は充実している。コンテンツは英語が多い

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回答者：男性/ Project Manager/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ EAS

3.5

口コミ投稿日：2022年09月27日

成長・キャリア開発:グローバル展開している企業なのでeラーニングを基本とした学習

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回答者：男性/ 人事/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2022年01月04日

成長・キャリア開発:様々なものがありますが、体系だったものがないので、よくわから

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年01月22日

成長・キャリア開発:資格によるが必要な研修を受けさせてもらえる。個人では到底受け

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2025年02月03日

成長・キャリア開発:資格取得手当が手厚く、担当者と相談しながら自身のキャリアに沿

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回答者：男性/ データエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2024年02月02日

成長・キャリア開発:資格手当は出ない。グローバルの研修リソースが存在するが、基本

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回答者：女性/ ＳＥ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2024年04月23日

成長・キャリア開発:自身の所属部署の資格手当ならでます。また、新卒の研修は手厚く

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回答者：女性/ ソリューションエンジニア/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年02月08日

成長・キャリア開発:新人研修はe-learningが主流。自分でさらに学ぶ意欲が

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年06月20日

成長・キャリア開発:資格取得にはポイントが使える働きがい:海外の人と一緒に働ける

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回答者：女性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年08月25日

成長・キャリア開発:資格取得について合否に問わず試験用バウチャーを貰える。資格取

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2024年02月17日

成長・キャリア開発:英語力はかな

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回答者：男性/ 　　/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年09月22日

成長・キャリア開発:資格取得手当は手厚い。自ら勉強出来る人は、どこに行っても成長

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年10月11日

成長・キャリア開発:研修や環境は整っていると感じるが、手当等はあまりないと思う働

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2023年07月01日

成長・キャリア開発:資格取得やトレーニングに関しては様々なサポートがあると思う。

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ CBO/ エンジニア

2.8

口コミ投稿日：2023年08月09日

働きがい:英語を活かしたITの仕事をしたい場合には最適である。随所でインドを中心

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回答者：男性/ ソリューションエンジニア/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2023年06月26日

成長・キャリア開発:研修は充実している。資格取得手当も豊富に出る。新卒はあらゆる

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回答者：男性/ アプリ運用/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年04月11日

成長・キャリア開発:新入社員研修はかなり充実している。また、最近の技術(AWS等

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回答者：男性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年04月10日

成長・キャリア開発:英語のコンテンツが多いですが、非常にe-ラーニングのコンテン

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年01月30日

成長・キャリア開発:資格取得は会社のお金で取得できる。研修は、社内システムやUd

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会社名	日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	https://www.tcs.com/jp-ja/home
所在地	東京都港区芝公園４丁目１－４

従業員数	3200名
設立年	1996年
資本金	4327百万円
代表者	垣原弘道
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ＮＴＴデータグループ 3.7 口コミ(2155件)
2		日本オラクル株式会社 3.7 口コミ(1705件)
3		伊藤忠テクノソリューションズ株式会社 3.6 口コミ(1344件)
4		株式会社オービック 3.6 口コミ(712件)
5		株式会社大塚商会 3.5 口コミ(3038件)

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