3.1

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年収・給与(143件)

女性の口コミ(141件)

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九州旅客鉄道株式会社の平均年収は419万円、年収範囲は200～800万円です（110人の正社員の回答）。

九州旅客鉄道株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを143件掲載中。

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九州旅客鉄道株式会社の口コミを探す

回答者：男性/ 車両係/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 南福岡

2.7

口コミ投稿日：2021年08月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
180万円	15万円	0万円	10万円

年収	180万円
月給（総額）	15万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	10万円

給与制度:年功序列評価制度:上司の判断であったり

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回答者：男性/ 品質管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2021年07月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
348万円	25万円	4万円	60万円

年収	348万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	60万円

給与制度:定期的な昇給があり、賞与も支給されるが、部署によっては手当が少なく差が

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回答者：男性/ 営業係/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2021年03月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	--万円	--万円	--万円

年収	400万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:通勤手当、住宅手当、扶養手当、など手当は充実していると思う。給与は、毎

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回答者：男性/ 信通/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2020年10月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
330万円	19万円	0万円	60万円

年収	330万円
月給（総額）	19万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	60万円

給与制度:手当に関しては、基本給が低いため雀の涙程度である。昇給に関しては上司の

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2020年10月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
20万円	300万円	--万円	--万円

年収	20万円
月給（総額）	300万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:超勤などは時間分しっかり支給される。毎月の給与は他社と比べると低い。大

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回答者：女性/ 専門職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 現場職/ なし

3.8

口コミ投稿日：2020年09月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	20万円	--万円	40万円

年収	400万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	40万円

給与制度:古い会社なので、年齢給があります。入社時は給料は少ないと感じますが、な

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 駅/ なし

3.3

口コミ投稿日：2020年07月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
290万円	16万円	--万円	80万円

年収	290万円
月給（総額）	16万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	80万円

給与制度:福利厚生はしっかりしており、近年は少しずつ改善されて来てはいるが、定期

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回答者：男性/ 車掌/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2020年12月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
280万円	--万円	--万円	--万円

年収	280万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:ボーナスが大きいだけで日頃が少ない一桁台もあるボーナスもコロナによりほ

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 一般

3.8

口コミ投稿日：2020年12月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:地域社員（地域限定社員）は給料が低い。3年目で手取り14万弱。賞与は入

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回答者：男性/ 電気部/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 工務センター/ 主任

3.5

口コミ投稿日：2020年11月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	--万円	--万円	--万円

年収	600万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:給与においては一般の公務員並みの上げ幅で推移しており、多くはないが、少

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回答者：男性/ 車掌/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年10月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:基本給はかなり低く、手当がないと厳しい。手当があっても低いが。賞与は私

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回答者：男性/ 電気/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2020年11月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	20万円	--万円	80万円

年収	350万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	80万円

給与制度:給与は低いです。賞与は例年は2.5前後貰えてますが今後はこのご時世なの

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 役職なし

3.1

口コミ投稿日：2020年09月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	15万円	1万円	15万円

年収	200万円
月給（総額）	15万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	15万円

給与制度:地域社員（エリア限定社員）はスキルがあっても無くても年齢関係なく基本給

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回答者：男性/ 運輸係/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2020年08月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
370万円	--万円	--万円	--万円

年収	370万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:賞与は良い。月収は低いため周りの社員は、みな不満を持っているため、賞与

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回答者：女性/ 車掌/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2020年08月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	--万円	--万円	--万円

年収	200万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:少ないけど安定していると思います！！！！！！評価制度:

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回答者：男性/ 総合職/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2022年07月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	37万円	0万円	150万円

年収	600万円
月給（総額）	37万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	150万円

給与制度:給与制度については、管理職以上から所得があがる印象があります。また、昇

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回答者：男性/ 駅員/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年05月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	25万円	5万円	50万円

年収	300万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	50万円

給与制度:長く続けて運転手になればよくなる。最初の方は九州各地に散らばりその部署

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：とにかく若いうちは給与が少ない。給与明細を家に持って帰ると、バイトをし

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2019年11月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【賞与（ボーナス）制度の特徴】基準内賃金(基本給+都市手当+役職手当+

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：他会社に比べ全体的に給与は安いが、総合職採用で順調に出世していけば10

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2019年11月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【給与制度の特徴】(ボーナスに反映される基準内賃金)基本給+都市手当+

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回答者：女性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：基本給が非常に少ない。残業手当と乗務手当で稼いでいる状況。20代後半で

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回答者：女性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：体力、精神力共に必要な業務であるにもかかわらず、あまりにも業務内容と給

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回答者：女性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：ボーナスは年2回、計5ヶ月ほど。昇給は年に3千円ほどと僅かではあるが昇

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回答者：女性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年2回、2.６ヶ月分ほどの賞与があります。また努力により、賞与5%アッ

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回答者：女性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：努力次第では昇級試験により給料が上がっていきます。また年齢給もあり、長

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2019年08月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給料を上げるには社内資格を取り昇格しなければなかなか上がらかい。ボーナ

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回答者：男性/ 電気係/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 電気

3.8

口コミ投稿日：2020年12月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	--万円	--万円	--万円

年収	300万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:資格などを取っていけばキャリアアップし、給与をあげる事ができたが、基本

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2018年01月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
850万円	--万円	--万円	--万円

年収	850万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：九州を代表する会社だけあって、年収は概ね、一部上場企業の平均かそれ以上

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2018年01月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
850万円	--万円	--万円	--万円

年収	850万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：非正規社員(契約社員)の給与水準は、かなり低いと耳にする。こればっかり

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回答者：男性/ 車掌/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2020年08月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
430万円	25万円	--万円	125万円

年収	430万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	125万円

評価制度:上長の評価になるので、基本的には上司とうまく付き合っていく政治力が必要

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：非正規社員(契約社員)の給与水準は低いと頻繁に耳にする。確かに、この差

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：他のJRに比べてボーナスの比率が悪く仕事にあった分を貰っていない気がす

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：賞与は概ね5.2ヶ月を割った事が無いし、給与が下がるなんて事もない。真

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：賞与は殆ど変化せず年間5.5ヶ月分前後。最近は収益が上がってきているの

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香川県高松市浜ノ町８−３３

生活インフラ・交通・鉄道

回答者：男性/ 車掌/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 車掌

給与制度:給料はどうしても低いが四国が好きで盛り上げたいと言う気持ちが... 続きを見る

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会社名	九州旅客鉄道株式会社
業界	生活インフラ・交通（鉄道）
URL	https://www.jrkyushu.co.jp/
所在地	福岡県福岡市博多区博多駅前３−２５−２１

従業員数	6575名
連結従業員数	17765名
設立年	1987年
資本金	16000百万円
代表者	古宮洋二
決算月	3月
上場年	2016年
平均年収	550万円
平均年齢	40.5歳
※ 一部、四季報データ参照

九州旅客鉄道株式会社の平均年収は419万円、年収範囲は200～800万円です（110人の正社員の回答）。

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