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PayPay銀行株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答者: 男性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員/ カスタマーセンター

3.1
口コミ投稿日:2024年04月11日
成長・キャリア開発:
やる気がある人には成長が見込めると思います。基本的には毎日同じようなお客様対応を繰り返すので自分から動かないとあまり成長ができないと思います。

働きがい:
お客様から喜びの声などがあると励みになります。

回答者: 回答なし/ カスタマーセンターオペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2023年05月31日
成長・キャリア開発:契約社員でコミュニケーターをしている限りはあまり成長はないと
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回答者: 女性/ マネージャー/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月14日
成長・キャリア開発:資格取得の手当はあるが、ほぼ試験料で消える額なので無いも同然
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月22日
教育・研修:【周囲からのサポート】マニュアル化されていない業務も多く、やって覚え
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回答者: 女性/ 人事等/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年10月11日
働きがい:金融という高いコンプラ意識が求められる業界において、さまざまな幅広い業
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2016年02月27日
教育・研修:新入社員の研修が6ヶ月以上と長すぎるとおもう。 端で見ていると研修期間
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年10月17日
働きがい:自身は管理業務に属する社員だが、ネットを利用した新しいサービスに常にチ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年10月17日
成長・キャリア開発:直接自身が手がけるサービスではないが、預金口座が300万口座
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2015年10月17日
教育・研修:とにかく教育熱心。勉強会の開催も頻繁で、役員の出席徹底している。勉強
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回答者: 女性/ 住宅ローン部/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.7
口コミ投稿日:2023年05月18日
成長・キャリア開発:社員向けの資格取得制度はあるようだが、どの程度が利用している
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回答者: 女性/ 事務員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月18日
成長・キャリア開発:3ヶ月の研修あり。資格手当等は不明。働き
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回答者: 女性/ 口座開設事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.4
口コミ投稿日:2023年03月08日
働きがい:働きがいは特にありません。ただ、事務職の案件が少ないのでありがたかった
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】部署全員で仕事をこなし、処理件数という形で目
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.9
口コミ投稿日:2018年10月26日
成長・キャリア開発:【会社で活躍している人の特徴】自分から何かを改善発信する人が
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【教育・研修について】OJT研修は3日ほどで銀行にしてはあまりにも少
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【教育・研修について】コンプライアンスがあり、定期的に同和などのテス
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:メインはお電話での客様対応なため、答えられる知識さ身に付ければ対応はで
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:実務までの間、1カ月半程の座学研修ののちOJT研修があり、教育面は手
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【キャリアアップを目指せる環境か】銀行窓口ではなく、ネット銀行なので、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】銀行窓口ではなく、ネット銀
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポートについて】社員からはほぼなし。。。でも、派遣の先
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【やりがいに感じる点】人と触れ合わないので、ナイです。お礼や感謝のこと
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【スキルアップのための取り組み】ナイです。そういうのがある会
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】一人一つ、手が空いたら
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長を実感できるか】細かい。細かすぎるけど、気にしすぎてし
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】まず無理です。派遣は、何の意見も持
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
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長崎県長崎市銅座町1−11
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
成長・キャリア開発:地域の有名企業の社長と面談し、会話をする機会も多いので、様々... 続きを見る
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福島県福島市万世町2−5
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
働きがい:お客様から感謝して頂いた時。昔からお取引のあるお客様から、歴... 続きを見る
3.2
東京都港区芝3丁目22-8オリックス乾ビル
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
教育・研修:【周囲からのサポート】社員は一般的に優しく、思いやりのある人... 続きを見る
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岡山県岡山市北区丸の内1−15−20
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
成長・キャリア開発:毎月なにかも取っている気がします。研修も必須と任意でさまざま... 続きを見る

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