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名古屋製酪株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
中途入社

回答者: 男性/ ラインオペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年01月24日
企業カルチャー・社風:
CMなどもしていて、知名度もあり、規模も大きい会社なので大企業なのかなと思っていましたが、実際は大きな中小企業といった感じです。建物も古く、考え方も昭和のままで止まっているといった感じです。遅くまで残って仕事したり、休日も出てきて仕事するのが偉いといった風潮がある会社です。特に上にいる人ほどそういった働き方を強要されるので、若い人は出世したくなるんじゃないかと思います。どこの会社もある程度上に行けば、そういう働き方をするものかもしれませんが、この会社は、年中そういう感じで、盆や年末年始も関係ないので上の人は特に大変だなと感じます。

回答者: 女性/ 生産/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年08月31日
企業カルチャー・社風:社風は合う人、合わない人がいると思います。上層部の方達は同
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回答者: 男性/ 製造職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ラインオペレーター

2.2
口コミ投稿日:2023年11月25日
企業カルチャー・社風:風通しは良く、社員同士の関係も自分の課内は良いと感じた。自
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回答者: 男性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 滅菌課と第一製造課

3.1
口コミ投稿日:2022年04月04日
企業カルチャー・社風:天理教の教えを大事にしています。ダイバーシティ・多様性:工
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回答者: 男性/ ラインオペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.1
口コミ投稿日:2024年08月12日
企業カルチャー・社風:常に改善・提案の提出が要求される。組織体制・コミュニケーシ
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回答者: 回答なし/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年07月23日
組織体制・コミュニケーション:社員の皆さんは優しく、良い方が多いとは思いますが人
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回答者: 男性/ ルート営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年05月02日
企業カルチャー・社風:創業当時のやり方や考え方が根強く、新しいことを取り入れるこ
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回答者: 男性/ ルート営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年05月19日
組織体制・コミュニケーション:営業所間の交流は、在庫のやり取りなどはあれど、人の
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年11月11日
組織体制・コミュニケーション:生産ラインの部署では上司との距離は
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回答者: 男性/ 生産/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 生産工場/ なし

2.9
口コミ投稿日:2023年10月17日
ダイバーシティ・多様性:障がい者雇用には力を入れてい
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回答者: 男性/ ラインオペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2022年01月20日
企業カルチャー・社風:天理教を崇拝しているのでそれを社員に強要するところがある。
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回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年09月19日
企業カルチャー・社風:天理教のため、社員に強要はしていないと言うが、男性社員は昇
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年08月17日
企業カルチャー・社風:年功序列組織体制・コミュニケーション:仕事中は静かですが、
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2024年06月12日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会
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回答者: 男性/ 生産/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 生産工場/ なし

2.9
口コミ投稿日:2020年06月25日
企業カルチャー・社風:協調性を重視するため、あまり目立った行動は慎むように言われ
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月30日
企業文化・社風・組織体制:製品は良い製品を多く生産しています。一般社員どおしは役
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月06日
企業理念の浸透:採用者の好みだと思いますが、開発部門では国公立大学の出身者がほと
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】概ね職場内の雰囲気は良いと感じる。若手
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:女性にはとても優しい企業。定時が9時から17時なので所
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回答者: 男性/ ルート営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業

2.6
口コミ投稿日:2024年02月05日
企業カルチャー・社風:同族会社で。良くも悪くもそ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2018年01月16日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】若手社員が皆やめてくのでおっさん連中し
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月25日
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】配達するルートコースによって、休憩
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年06月25日
企業文化・社風・組織体制:社員同士は同年代が多く、得意先が飲食店という事もあり、
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回答者: 女性/ 現場事務、ライン作業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2024年07月08日
企業カルチャー・社風:今は変わっていると思いたいですが、休み決め、シフト等は希望
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2.4
広島県広島市西区草津港2−6−75
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
企業理念の浸透:売上拡大が重視され、それを従事者の多くが認識し、同じ目的に向... 続きを見る
2.5
東京都八王子市明神町2−4−13
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
ダイバーシティ・多様性:パート従業員に知的障害のある方や外国人の方もいます。外国人の... 続きを見る
3.0
大阪府大阪市鶴見区今津北3−5−20
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 製造2係/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:新卒社員でも上司や先輩に自分の意見を言いやすい環境であり、そ... 続きを見る
3.1
東京都新宿区富久町13−19
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:中間管理職くらいまでは風通しはいいと思う。ただし工場長や部長... 続きを見る
3.1
熊本県熊本市西区花園1−25−1
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 生産部/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:風通しは良くない。良くも悪くも昔の企業という感じがある。... 続きを見る
3.0
大阪府大阪市中央区大手通3丁目2-27大塚グループ大阪本社7F
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
企業カルチャー・社風:風通しは良いと思います。組織体制・コミュニケーション:話し易... 続きを見る
3.5
神奈川県川崎市川崎区鈴木町1−1
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 現場事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員
企業カルチャー・社風:派遣なので分かりかねます組織体制・コミュニケーション:連携が... 続きを見る
3.3
長野県千曲市寂蒔880
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 役員秘書、営業部サポート、事務系業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:長野に操業し60年が経過し、情熱と温かい心情を持ち合わせたオ... 続きを見る
3.7
東京都目黒区上目黒2−1−1中目黒GTタワー13F
メーカー・食品・飲料
3.2
埼玉県所沢市東住吉7−8
メーカー・食品・飲料
回答者: 回答なし/ 商品・製品開発(食品、化粧品系)/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:年齢や役職に関係なく新たなアイデアを採用する雰囲気があり、風... 続きを見る

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