回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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450万円 | 30万円 | 8万円 | 70万円 |
年収 | 450万円 |
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月給(総額) | 30万円 |
残業代(月) | 8万円 |
賞与(年) | 70万円 |
賞与が年3回あり、年間で合算するとかなり高いと思う。
世の中の情勢により、一時金の支給などもある。
評価制度:
昇進昇格は本人にその意思があるかどうかが大きく左右する印象。
実力があり、かつ本人にその意思があれば着実に昇格していっているように見える。
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回答者: 男性/ SE及びバックオフィス/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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