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大阪府の平均年収は518万円、年収範囲は200～1000万円です（135人の正社員の回答）。

大阪府で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを116件掲載中。

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大阪府の評判・口コミ年収・給与

口コミ投稿日：2021年08月24日

回答者：男性/ 職員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2021年08月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	40万円	0万円	162万円

年収	650万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	162万円

給与制度:俸給表に基づいて昇給が行われます。金属年数が長いほど高くなる、これぞ公

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大阪府の評判・口コミ年収・給与

口コミ投稿日：2021年10月02日

回答者：男性/ 副主査/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年10月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
480万円	0万円	0万円	0万円

年収	480万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:公務員特有の年功序列制度毎年数千円の昇給があり、安定している。残業代も

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大阪府の評判・口コミ年収・給与

口コミ投稿日：2021年07月13日

回答者：男性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年07月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
670万円	45万円	10万円	150万円

年収	670万円
月給（総額）	45万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	150万円

給与制度:条例により定められている。賞与も然り。昇給については、相対評価で決まる

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大阪府の評判・口コミ年収・給与

口コミ投稿日：2021年07月26日

回答者：男性/ 主事/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2021年07月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:初めのうちは、給与は安いです。前職より下がりました。しかし、階級があが

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大阪府の評判・口コミ年収・給与

口コミ投稿日：2021年08月13日

回答者：男性/ 事務職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2021年08月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	--万円	--万円	--万円

年収	800万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:公務員にて年功序列ボーナスも基本は国家公務員に倣う住居手当、扶養手当、

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大阪府の評判・口コミ年収・給与

口コミ投稿日：2021年12月10日

回答者：女性/ 技師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年12月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:20代後半になると初めての階級昇進の機会があるが、給与はさほど変わらず

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大阪府の評判・口コミ年収・給与

口コミ投稿日：2021年11月25日

回答者：女性/ 係員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 住宅まちづくり部

1.0

口コミ投稿日：2021年11月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:完全なる年功序列。仕事をしない管理職がとても多い。評価制度:評価は上司

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大阪府の評判・口コミ年収・給与

口コミ投稿日：2021年08月17日

回答者：女性/ 行政/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2021年08月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	18万円	0万円	60万円

年収	350万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	60万円

給与制度:賞与は民間に合わせるため、近年は下がっている。時間外手当、通勤手当等は

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大阪府の評判・口コミ年収・給与

口コミ投稿日：2021年08月25日

回答者：男性/ 教育職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 教育庁/ 課長補佐

2.1

口コミ投稿日：2021年08月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1000万円	62万円	20万円	250万円

年収	1000万円
月給（総額）	62万円
残業代（月）	20万円
賞与（年）	250万円

給与制度:人事評価が反映されるシステムではあるものの、それほど大幅な反映ではなく

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大阪府の評判・口コミ年収・給与

口コミ投稿日：2021年11月26日

回答者：男性/ 副主査/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2021年11月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
540万円	26万円	7万円	135万円

年収	540万円
月給（総額）	26万円
残業代（月）	7万円
賞与（年）	135万円

給与制度:試験での昇進制度あり。また公務員ゆえに必ず一年で一度は昇給があるため、

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口コミ投稿日：2021年11月27日

回答者：男性/ 地方公務員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年11月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
610万円	40万円	8万円	130万円

年収	610万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	8万円
賞与（年）	130万円

給与制度:残業が多いのでその分が給料には反映されている。昇給には業務の評価が反映

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大阪府の評判・口コミ年収・給与

口コミ投稿日：2021年11月17日

回答者：女性/ 行政職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年11月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
340万円	21万円	0万円	85万円

年収	340万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	85万円

給与制度:年功序列。ボーナスは民間に比べてしっかりしていると思う。評価制度:実力

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大阪府の評判・口コミ年収・給与

口コミ投稿日：2022年11月22日

回答者：女性/ 行政事務/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年11月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
370万円	23万円	0万円	92万円

年収	370万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	92万円

給与制度:部署によって業務が煩雑だと見合わないと感じた評価制度:30歳くらいで試

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口コミ投稿日：2023年10月01日

回答者：女性/ 行政職/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年10月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	1万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	1万円
賞与（年）	125万円

給与制度:若手の頃は給料が低いと感じることも多々あるが安定している点では良いと思

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口コミ投稿日：2020年10月31日

回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.1

口コミ投稿日：2020年10月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	--万円	--万円	--万円

年収	750万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:頻繁に改訂されているが、基本的には給与は下がり続けている傾向です。年功

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口コミ投稿日：2020年06月03日

回答者：男性/ 公務員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2020年06月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:給与は若いうちは低い。20代で残業なしでは手取り18-21万程度。そこ

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口コミ投稿日：2020年07月30日

回答者：男性/ 土木/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2020年07月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	--万円	--万円	--万円

年収	600万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:昇給は非常に緩やかで、1月に前年比数千円程度賞与は年間4ヶ月強賃貸補助

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口コミ投稿日：2019年12月09日

回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【賞与（ボーナス）制度の特徴】１年に２回ボーナスがあって、かなり良い。

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口コミ投稿日：2019年12月09日

回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【給与制度の特徴】毎年昇給していく、給与面はかなり安定。休暇もあるので

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口コミ投稿日：2023年11月29日

回答者：男性/ 会計職/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年11月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:新卒で入社、初年度より比較的手取りや賞与は民間よりも安定している。地域

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口コミ投稿日：2018年12月11日

回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：評価制度についてはa評価何人、b評価何人と、場所ごとでその場所の人数に

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口コミ投稿日：2018年12月11日

回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年功序列プラス役職につくかつかないかで給料がほぼきまる。あとは、評価制

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口コミ投稿日：2018年11月27日

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：仮に年中達成できなければ給料は300万程度、労働時間に換算すると安月給

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口コミ投稿日：2018年11月27日

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：部署、個人が達成すれば給料に反映されるが、達成する人は10%未満だと思

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口コミ投稿日：2015年11月27日

回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年11月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：毎年、職場全体での目標に合わせたチャレンジシートを各自で作成する。チャ

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口コミ投稿日：2016年09月27日

回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2016年09月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：人事評価制度は、正直あまりわからないです。お金で差をつけるのは構いませ

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口コミ投稿日：2016年04月25日

回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2016年04月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：もう少し欲しいです。現給保障制度は、あるのですが、昇給停止があるので、

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口コミ投稿日：2016年04月25日

回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2016年04月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：職場の同僚が、とても仲良いです。仕事内容も大変満足しています。給与面は

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口コミ投稿日：2016年09月27日

回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2016年09月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給料は、普通です。まだ、年功序列が残っているので、昇給昇格は、確実にし

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口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

評価制度：チャレンジシートなる形骸化した業績評価制度がある。それにより賞与に差を

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大阪府の評判・口コミ年収・給与

口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

給与水準：全国の都道府県レベルではかなりの低水準とはいっても給与・雇用が安定して

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大阪府の評判・口コミ年収・給与

口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：同年代の全職種平均からすると、それなりに余裕のある水準ではないかと思い

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大阪府の評判・口コミ年収・給与

口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

給与水準：【昇給の頻度や金額】役所は少ないです。年功序列には勝

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口コミ投稿日：2019年07月26日

回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：人事評価は直接の上司が一次査定をしその後管理職の二次評価をする。その後

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大阪府の評判・口コミ年収・給与

口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：非常に公正。こつこつと、きちんと仕事をする人を、ちゃんと見ているという

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大阪府吹田市泉町１−３−４０

官公庁・非営利法人・団体・地方公務

回答者：男性/ 一般事務/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

給与制度:すべて規定で決まっている。評価制度:評価シートに基づいて行わ... 続きを見る

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長野県警察本部の年収・給与

3.0

長野県長野市南長野幅下６９２−２

官公庁・非営利法人・団体・地方公務

回答者：男性/ 公務員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

給与制度:給与は年功序列頑張った人には仕事や責任が増えるばかりで給与は... 続きを見る

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広島県の年収・給与

2.9

広島県広島市中区基町１０−５２

官公庁・非営利法人・団体・地方公務

回答者：男性/ 専門職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 研究開発/ 専門

給与制度:1職1級制度なので出世しないと給料が上がらなくなる。評価制度... 続きを見る

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高知県の年収・給与

3.0

高知県高知市丸ノ内１−２−２０

官公庁・非営利法人・団体・地方公務

回答者：男性/ 医療職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

給与制度:充実、確実。定期昇給あり、賞与年2回、手当充実している。ただ... 続きを見る

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浜松市の年収・給与

2.9

静岡県浜松市中区元城町１０３−２

官公庁・非営利法人・団体・地方公務

回答者：女性/ 保育士/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 保育園/ 保育士

給与制度:働いた分しっかりと保証してくれるので、ある程度満足できます。... 続きを見る

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愛媛県警察本部の年収・給与

2.9

愛媛県松山市南堀端町２−２

官公庁・非営利法人・団体・地方公務

回答者：男性/ 警察/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:大卒は最初の6ヶ月間は警察学校で訓練を受けます。食事代や制服... 続きを見る

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千代田区の年収・給与

3.2

東京都千代田区九段南１−２−１

官公庁・非営利法人・団体・地方公務

回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:昇給は年功序列で、新卒では27000円の家賃補助と20%の地... 続きを見る

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会社名	大阪府
業界	官公庁・非営利法人・団体（地方公務）
URL	http://www.pref.osaka.lg.jp/
所在地	大阪府大阪市中央区大手前２−１−２２

従業員数	72855名
代表者	吉村洋文
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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