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日本中央競馬会(JRA)の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
中途入社

回答者: 男性/ 設計係/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年11月30日
企業カルチャー・社風:失敗しない事を求められるので、何か新しいことにチャレンジす
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年04月19日
企業カルチャー・社風:意見は言いやすいが通るとは限らない。決裁に時間がかかる。組
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年03月03日
企業カルチャー・社風:基本的に前例踏襲を重んじており、新しいことにチャレンジする
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回答者: 男性/ 特殊法人/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年02月18日
組織体制・コミュニケーション:半ば公務員であり、競合他社がいるわけでもないので、
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回答者: 男性/ 調教助手/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ なし/ 調教助手

4.1
口コミ投稿日:2023年09月06日
組織体制・企業カルチャーの満足点:組織体制は組合が3つあったり、経営側もJRA本
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年05月22日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会があるかは部署によるが、全体的には保守的な雰囲
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回答者: 男性/ 技術職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年01月10日
企業カルチャー・社風:古い会社のため昔からの風習みたいなものが根強く、技術職には
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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3.2
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3.3
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回答者: 男性/ 給与労務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 人事部/ 課長
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回答者: 男性/ 動画編集者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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