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ホクレン農業協同組合連合会のすべての口コミ

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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 酪農畜産事業本部

3.7
口コミ投稿日:2022年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 27万円 2万円 176万円
年収 500万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 176万円
給与制度:年功序列で昇給するが、能力のある人材は役職に早くついて給料が上がる評価
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 管理

3.1
口コミ投稿日:2022年08月23日
成長・キャリア開発:入社する時にマナー研修だったり、入社してからも少し研修があり
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 米穀事業本部 米穀部

3.1
口コミ投稿日:2023年04月17日
福利厚生:退職金は、自己都合退職でも100%支給されるため、その点は好評です。オ
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回答者: 女性/ 研究/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年07月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 500万円 100万円 50万円
年収 500万円
月給(総額) 500万円
残業代(月) 100万円
賞与(年) 50万円
給与制度:給与面では道内の水準に当てはめるといいほうだとおもう。評価制度:年功序
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ A/ 管理職

3.8
口コミ投稿日:2022年07月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1万円 0万円 0万円 0万円
年収 1万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:職位手当、住宅手当、通勤手当 他評価制度:年功序列的要素はまだ残るが、
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2020年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
580万円 --万円 --万円 --万円
年収 580万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:定期昇給、夏季・冬季ボーナス、燃料手当、期末手当、単身赴任手当、住宅手
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年10月06日
成長・キャリア開発:他では通用しないと思います。ノルマはないですし、基本的に仕事
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年10月06日
福利厚生:詳細は控えますが、給与以外の福利厚生は極めて良いと言えます。オフィス環
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回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年07月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
540万円 --万円 --万円 --万円
年収 540万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本的には年功序列。昇給は役職がつくまではほぼない。賞与は年3回。評価
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回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年07月30日
福利厚生:職員間格差が大きく、道外勤務だと手厚い待遇になる傾向あり(特に住宅補助
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年09月08日
福利厚生:総合職は独身者月2万円で借上げ公宅に住むことができるが、地域総合職は手
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 管理本部/ 調査役

2.3
口コミ投稿日:2023年10月15日
働きがい:目的意識が全てだと思う。農家の役に立つという原則の仕事をすれば、ちゃん
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回答者: 女性/ 地域総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 青果課

3.2
口コミ投稿日:2022年05月20日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスは事務の子はほとんどがめっちゃ良い。海外
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回答者: 男性/ 営農/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 46万円 0万円 187万円
年収 750万円
月給(総額) 46万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 187万円
給与制度:手当は充実しているし、賃金はよい。評価制度:ひとの相性にもよる。私は仕
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2020年11月10日
福利厚生:退職金制度あり、世帯向け社宅あり、レクリエーション助成あり、リロクラブ
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回答者: 女性/ 地域総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 青果課

3.2
口コミ投稿日:2021年10月14日
福利厚生:退職金はある。噂では10年働くと100万くらいの退職金があるらしい。オ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年08月12日
成長・キャリア開発:研修などは充実していると思います働きがい:多くの消費者と生産
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:地域内でいえば、ボーナスも含めると最高水準と考えられます。 年功序列の色
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ A/ 管理職

3.8
口コミ投稿日:2022年07月25日
福利厚生:退職金、住宅補助、社宅、福利厚生クラブなど多数オフィス環境:勤務地によ
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月09日
成長性・将来性:新規の企画を立案しても「やってすぐに効果が出るのか?」とか「生産
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年06月18日
事業の弱み:事務作業はアナログが多く、手書き書類やFAXでのやりとりがとても多か
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:部門により大きな差があります。 生産者のための仕事、農協のための仕事、消
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 米穀事業本部 米穀部

3.1
口コミ投稿日:2023年04月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 4万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 125万円
給与制度:基本的に年功序列の様相が非常に強い給与制度です。評価制度:実績も一応評
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 酪農畜産事業本部

3.7
口コミ投稿日:2022年10月17日
女性の働きやすさ:総合職では女性は働きにくいと感じ、実際に離職者も多い。一方、事
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 米穀事業本部 米穀部

3.1
口コミ投稿日:2023年04月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:良くも悪くも特にありませんでした。昭和~平成中期
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ A/ 管理職

3.8
口コミ投稿日:2022年07月25日
女性の働きやすさ:採用職種によって異なる。転勤前提の総合職は結婚とともに退職する
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月04日
勤務時間・休日休暇:最近になり土日は休めるようになったが、今でも休日出勤をするこ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2019年10月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:道内企業としては比較的高水準だが、全国転勤が頻繁にあると考えるとそれほ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月04日
福利厚生:住宅手当について、道内外や事業本部で大きな差がある。基本は単身世帯、所
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:北海道の農業に関する幅広い業務に携わっていることから、部署によって仕事
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年01月28日
勤務時間・休日休暇:休日の電話なども多く、休日がしっかり休めている感覚はない。た
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回答者: 女性/ 地域総合職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年02月01日
勤務時間・休日休暇:部署にはよるが、有給が取りやすい。閑散期であれば、定時で帰れ
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回答者: 女性/ 研究/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年07月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:営業はほぼ車移動がおおい。運転がつらい。研究だと
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月08日
社内制度:あまり福利厚生を使うことはなかった。臨時職員は会社のバッジを持つことは
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月03日
勤務時間・休日休暇:基本的には9時~17時で良いので一般的であり、何の問題も無い
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