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東京ガスエンジニアリングソリューションズ株式会社の女性の働きやすさ
2.9
166件
東京ガスエンジニアリングソリューションズ株式会社の女性の働きやすさの口コミページです。東京ガスエンジニアリングソリューションズ株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを166件掲載中。エンゲージ会社の評判は、東京ガスエンジニアリングソリューションズ株式会社への転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2024年01月04日
口コミ投稿日:2024年04月17日
回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
1.8
口コミ投稿日:2024年09月15日
回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2022年06月05日
回答者: 男性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2019年07月25日
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年07月25日
口コミ投稿日:2019年07月25日
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
口コミ投稿日:2019年07月25日
口コミ投稿日:2023年01月14日
回答者: 男性/ ルート営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
4.4
口コミ投稿日:2024年06月06日
回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2023年03月23日
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員
2.3
口コミ投稿日:2023年02月01日
回答者: 女性/ 事務員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員
3.0
口コミ投稿日:2019年05月14日
回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
口コミ投稿日:2019年05月14日
口コミ投稿日:2019年05月14日
回答者: 女性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
口コミ投稿日:2019年05月14日
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2.9
東京都港区浜松町2−4−1
その他・その他
回答者: 女性/ コーディネーター/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 事務派遣事業部 海外事業推進部
女性の働きやすさ:性別による差別はないが、残業も多く体力的にしんどい面がある。...
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2.8
東京都港区浜松町1−30−5浜松町スクエア7F
その他・その他
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員
女性の働きやすさ:時短、産休、育休は取りやすい。その分、周りが大変だが‥自分が...
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3.1
東京都台東区池之端1−6−17
その他・その他
2.8
大阪府高槻市高槻町11−2フジワークビル
その他・その他
回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ エンジニアリング事業部/ なし
女性の働きやすさ:出向したメンバーに女性がいなかったためwかりかねます。...
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2.9
東京都新宿区西新宿2−8−1庁第二本庁舎内
その他・その他
回答者: 男性/ ドライバー、配送スタッフ、タクシー運転手、バス運転手/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
女性の働きやすさ:女性用宿泊設備の有無などで勤務地は限られる。男性メインの職場...
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3.1
東京都台東区上野6−16−20松村ビル6F
その他・その他
2.9
大阪府大阪市中央区備後町3−6−2KFセンタービル
その他・その他
3.2
東京都新宿区新宿2−16−6新宿イーストスクエアビル4F
その他・その他
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
女性の働きやすさ:調理場は技術や盛り付けが大切なので、男女の差は感じないでしょ...
続きを見る
2.6
北海道札幌市中央区大通西3丁目4明治安田生命札幌大通ビル7F
その他・その他
3.1
東京都渋谷区渋谷1−4−2アーバンプレム渋谷
その他・その他
東京ガスエンジニアリングソリューションズ株式会社のカテゴリ別口コミ(166件)
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東京ガスエンジニアリングソリューションズ株式会社の評判・口コミ 女性の働きやすさ
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性がとても活躍しているかと言われると、そうでもない。
しかしながら女性が管理職に就いている場合もある。
そもそも男性が多いため、そうなってしまうのは仕方のないことなのかなと思う。男女比率で考えれば男女の管理職も同じくらいの割合だと思う。
有給休暇は取れる時は取れるが、カレンダーのお休み(ゴールデンウィークやシルバーウィークなど)は休めない場合がある。基本は希望日に取れるが、忙しい時期は希望が通らないと考えた方がいい。
営業職の場合だと土曜に出勤することもあるため、そこが少し残念な部分です。
休みは平日に代休が入る形で、希望を出せば好きなところで代休が入れられる。
淡々と仕事をしているイメージなので、常に新しいことをしたいという人や飽き性な人にはあまり向いていない職種かと思う。
育児休暇などもあるものの、自分の周りには女性がいないため、実際に使用しているのかは不明。ただ企業内での話だと、使っている人はいるような話は聞く。営業も原付などを使って回るため、女性にはすこし抵抗があるのではないかなと思う。
しかし、営業成績はしっかりと給料に反映されるので、成績が良ければインセンティブとしてお金がしっかりともらえる。