Item: エヌ・ティ・ティ・ビズリンク株式会社
Rating: 2.8
Author: 男性 / 統制 / 退職済み（2019年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 派遣社員

3.4

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エヌ・ティ・ティ・ビズリンク株式会社の成長・働きがいの口コミページです。エヌ・ティ・ティ・ビズリンク株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを106件掲載中。エンゲージ会社の評判は、エヌ・ティ・ティ・ビズリンク株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【経営陣との関わりについて】ほとんど無い。監査対応や大口顧客の見学対応で触れ合う場がたまにある程度。年末年始や期の変わり目に社長から収支報告、今後の展望についてWEB配信がある。

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事に対して成長重視か、過程重視か】どちらとも言えない。成果が出なく

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【中途入社でも馴染める環境か】中途は風土に戸惑い、仕事がやりにくいと思

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【他部署との関わりについて】顧客要望については営業が窓口となり、運用面

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】チームで取り組む仕事が多いが、ほとんど個人に

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【教育・研修について】メンタルヘルスマネジメント、Pマーク、EMS地

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スケジュールの決め方について】個人が設定して、上司がコメントするスタ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スキルアップのための取り組み】勉強会などは全くない。週報や月次報告会

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の進め方】非常に進めにくい。マネージャーが理論重視のため顧客要望

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【この会社で身についた能力と活かせる場面】プロジェクトマネー

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【社外セミナーの受講制度、内容について】あり NECラーニングシス

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【教育風土について】研修や昇進試験など、直属の上司を含む管理者が面談

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【入社時の導入研修について】中途採用のため、簡単な会社説明、業務内容

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【社内研修・勉強会について】プロジェクトマネジメ

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回答者：男性/ 統制/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

2.8

口コミ投稿日：2021年08月06日

成長・キャリア開発:個別の評価の制度があるわけではないので、いい働きをしようが、

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年09月07日

教育・研修：【周囲からのサポート】年数だけて見られるので、入社年数が長い人はサポ

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年08月01日

教育・研修：集団で教わるため、メモを取る間に次の話になり、聴き逃しがある。教える

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年09月07日

教育・研修：【周囲からのサポート】新人には手取り足取り教えてくれます。１人で作業

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年09月07日

教育・研修：【周りへの相談のしやすさ】相談はしにくい時が多いです。上司だったり、

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年08月01日

成長・キャリア開発：案件は増えた分だけ、知識は増える。良いように見えるが、同じ事

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年09月07日

教育・研修：【周りへの相談のしやすさ】上司は周りをしっかり見てくれています。悩ん

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月07日

教育・研修：スキルアップの為、費用も会社が持って試験を受けさせてくれる。電話応対

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年01月07日

教育・研修：仕事に必要な優先度が高いものほどあまり研修がない。必要な研修も数人だ

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回答者：女性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2016年06月18日

教育・研修：教育係が、つきっきりで教えてくれます。もしわからなければ、まわりにい

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

2.0

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：比較的、社員、非社員の方々は優しい方々なので、困ったことがあれば助けて

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会社名	エヌ・ティ・ティ・ビズリンク株式会社
業界	その他（その他）
URL	https://www.nttbiz.com/
所在地	東京都文京区小石川１−４−１住友不動産後楽園ビル

従業員数	322名
設立年	2001年
資本金	100百万円
代表者	浦宗陽
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		九州電力株式会社 3.4 口コミ(613件)
2		アプライド株式会社 3.2 口コミ(586件)
3		株式会社ハードオフコーポレーション 3.2 口コミ(573件)
4		株式会社コレック 3.1 口コミ(1325件)
5		小田急電鉄株式会社 3.1 口コミ(704件)

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