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日本事務器株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。日本事務器株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを262件掲載中。エンゲージ会社の評判は、日本事務器株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2024年05月06日

企業カルチャー・社風:
声の大きい人が影響ある。良くも悪くも昭和の考え根強い。

組織体制・コミュニケーション:
上司とのコミュニケーションは取りやすい。組織間の交流は特になし

ダイバーシティ・多様性:
外国籍の方は毎年入社している。ただ5年以上勤めている方は少ない

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回答者：男性/ カスタマーエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年02月17日

企業カルチャー・社風:新しい技術を取り入れようとする気概はあるが放置すると意思決

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年04月19日

組織体制・コミュニケーション:基本的に拠点内、他部門への相談はしやすいが人による

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2022年07月31日

企業カルチャー・社風:基本的に保守的で堅実な社風です。部署によって雰囲気が変わる

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回答者：男性/ 営業職/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年12月25日

企業カルチャー・社風:基本的に保守的だと思います。風通しも拠点や場所によりけりだ

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2022年03月30日

企業カルチャー・社風:年功序列の風習が強いです。組織体制・コミュニケーション:S

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回答者：男性/ リーダー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年10月12日

企業カルチャー・社風:一族経営であるが、基本的に風通しは良い会社であると思います

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回答者：男性/ 営業（法人向け）/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 九州支社熊本支店ソリューション営業グループ／リーダー職/ その他

2.9

口コミ投稿日：2023年04月13日

組織体制・企業カルチャーの満足点:【満足している点】フリーアドレス、在宅ワーク推

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年07月19日

企業カルチャー・社風:上司と定期的に面談があったり、社員同士でデザインシンキング

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年11月08日

企業カルチャー・社風:新しいことを取り入れようと現在挑戦中と言ったところ。組織体

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2021年02月25日

企業カルチャー・社風:社長は新しいものをどんどん取り入れようという意識があるが、

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2024年09月13日

ダイバーシティ・多様性:外国人や障害を持っている人も

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回答者：男性/ SE/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2024年02月21日

企業カルチャー・社風:新しいことを取り入れようとする上層部とそれについていけない

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回答者：男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ サービス/ リーダー

2.3

口コミ投稿日：2023年01月22日

ダイバーシティ・多様性:外国籍の新入社員は積極的に採用してい

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回答者：男性/ ウェブアプリ開発エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年11月27日

企業カルチャー・社風:優しい人が多い。ギラギラしているよりは協調性が高い人が多い

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回答者：回答なし/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2024年06月11日

ダイバーシティ・多様性:本社の方ではダイバーシティを前面に出し様々な取り組みを行

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2020年12月04日

企業カルチャー・社風:社風は優しい感じがある。ただし、体育会系なところも。頑張れ

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2020年09月08日

企業カルチャー・社風:穏やかではあるが拠点は男性がとても多い。女性か活躍できる環

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2020年06月23日

企業カルチャー・社風:良く言えば穏やか、悪く言えば受け身な社風。組織体制・コミュ

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2020年08月10日

ダイバーシティ・多様性:人数は多くないが、外国籍や障害のある方もいる。ただ外国籍

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月16日

企業文化・社風・組織体制：【社員のモチベーション】SEなどの技術者は本稼働前や案

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月16日

企業文化・社風・組織体制：【社員のモチベーション】オフィスはきれいで、ほぼほぼ駅

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回答者：男性/ ソリューション営業/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ソリューション営業部/ 特になし

3.7

口コミ投稿日：2020年11月09日

企業カルチャー・社風:社風は新しいことを取り入れる会社。IT企業なので、新しいサ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月21日

企業文化・社風・組織体制：人間関係も問題なく、社員を大事にする会社だと思います。

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回答者：回答なし/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年10月28日

企業カルチャー・社風:古い。新しいことをしようとする一部の勢力について否定的な風

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回答者：回答なし/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年03月15日

企業カルチャー・社風:古い。新しいことをしようとする一部の勢力について否定的な風

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2019年10月03日

企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】人事制度もしっかりしており、

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月25日

企業理念の浸透：昔は理念がはっきりしていたが、高度なITソリューションになってか

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月25日

企業文化・社風・組織体制：現場の人達は良い。ただぬるま湯に浸かっている傾向もある

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会社名	日本事務器株式会社
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	https://www.njc.co.jp/
所在地	東京都渋谷区本町３−１２−１住友不動産西新宿ビル６号館

従業員数	852名
設立年	1924年
資本金	360百万円
代表者	田中啓一
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ＮＴＴデータグループ 3.7 口コミ(2127件)
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