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株式会社D2Cの口コミ一覧ページです。株式会社D2Cで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを190件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社D2Cへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ プランナー/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年05月08日

勤務時間・休日休暇:休日も働くことがあった多様な働き方支援:リモートワークが中心

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回答者：男性/ 企画/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ プロダクト

3.3

口コミ投稿日：2020年07月29日

勤務時間・休日休暇:とにかくよくもわるくもぬるい。なぜこんなに優しいのか、という

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2024年09月17日

女性の働きやすさ:リモートが基本であるため、お子さんがいても働きやすいと感じる。

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月17日

入社理由・入社後の印象：会社組織というよりも、サークル感が強いです。電通グループ

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年01月07日

福利厚生:大手のグループである分、最低限のものは揃ってた。住宅手当とかはない。月

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回答者：女性/ 運用ディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2023年04月09日

多様な働き方支援:働き方に関して自由な社風で、体調不良や私用などで急遽休まなけれ

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回答者：女性/ 企画職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年08月13日

入社時の期待と入社後のギャップ:想像以上に自由でゆるい社風だったので驚きました。

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年07月16日

組織体制・コミュニケーション:組織をまたいだプロジェクトもあり、組織間の交流はあ

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年01月14日

事業展望:親会社が新たに広告系の子会社を設立し、D2Cと同様の事業を行う会社のた

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：常に何かできないかと深く考える癖がついたと思います。当たり前

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月17日

社長の手腕：経営者は、初代社長が藤田さん。今は、宝珠山さん、で2代目が非常に長い

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回答者：女性/ 企画職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年08月13日

女性の働きやすさ:休暇は非常にとりやすいです。年に1回リフレッシュ休暇という5日

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回答者：女性/ 企画/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 企画

2.1

口コミ投稿日：2021年11月13日

女性の働きやすさ:昭和の男性社会。管理職比率はほぼ男性。育休などの制度はしっかり

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回答者：女性/ 企画職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年08月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
520万円	35万円	10万円	100万円

年収	520万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	100万円

給与制度:管理職レベルになるまではAを3回連続で取れば昇格できます。が、1回の昇

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回答者：女性/ メディア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2024年06月07日

女性の働きやすさ:課長クラスまでは男女関係なく登用されている。それより上には女性

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年12月18日

女性の働きやすさ:女性は産休に入っても必ず戻ってきて、仕事復帰している環境です。

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2023年12月02日

多様な働き方支援:リモートワーク、時短勤務　可能です。副業も、ルールはありますが

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回答者：女性/ 企画職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年08月13日

成長・キャリア開発:リクルート研修を受けられます。取ったことはありませんが、資格

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回答者：女性/ 企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2022年07月28日

女性の働きやすさ:殆どの人が育休と産休をとっています。稀に男性も育休をとっていま

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月17日

働きがい：上が詰まっているので、ある程度の役職までは昇格できますが、それ以上は昇

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年01月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:あまり給与は上がらなかったが残業代はちゃんとつくしボーナスももらえてい

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回答者：女性/ 企画/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 企画

2.1

口コミ投稿日：2021年11月13日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社前と入社後で聞いていた業務内容が違っておりび

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回答者：男性/ コンサルティング営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業推進部

3.2

口コミ投稿日：2022年09月27日

女性の働きやすさ:女性は働きやすい環境を作りやすいと思います。その為の福利厚生な

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回答者：女性/ 運用ディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2023年04月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	75万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	75万円

給与制度:きちんと評価シートが記載されてあるのでそれを達成できれば昇給昇格はでき

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回答者：男性/ プロダクト/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2021年07月27日

福利厚生:オフィスは汐留にあるため立地的にはかなり良い。家賃補助等はないので生活

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月17日

働きがい：D2Ｃグループの枠組みからは出れません。よくいえば会社が安泰しているの

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回答者：男性/ プランナー/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年05月08日

女性の働きやすさ:女性の管理職登用もあったが、女性管理職は割合で言うと2，3割だ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月17日

入社理由・入社後の印象：電通の研修（鎌倉研修所に泊まり）に参加できるのは魅力です

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長を感じるとき】ジョブリーダーとして一つのジョブを企画か

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【新しい提案に対して歓迎する風土か】むしろ新しいアイディアを

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回答者：男性/ デザイナー/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年03月07日

女性の働きやすさ:女性社員も多く働きやすい環境だと思います。産休を取っている人も

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回答者：男性/ 上席エキスパート/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年03月04日

女性の働きやすさ:産休制度は良いと思います。女性が出世しやすいかは何とも言えませ

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回答者：男性/ コンサルティング営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業推進部

3.2

口コミ投稿日：2022年09月27日

入社時の期待と入社後のギャップ:先進的なイメージだったが意外と体育会系に感じギャ

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年07月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	0万円	0万円	0万円

年収	600万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

評価制度:ベースは守られつつ、だんだんと実力主義の傾向が強くなってきているかもし

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回答者：女性/ 企画職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年08月13日

オフィス環境:汐留オフィスは綺麗ですが、週4日は在宅勤務なのであまひ活用していま

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口コミ・評判に関する注意事項

エンゲージ会社の評判はユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

会社名	株式会社D2C
業界	その他（その他）
URL	https://www.d2c.co.jp/
所在地	東京都港区東新橋１丁目９－１東京汐留ビルディング

従業員数	260名
設立年	2000年
資本金	3480百万円
代表者	髙橋英行
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		九州電力株式会社 3.4 口コミ(605件)
2		アプライド株式会社 3.2 口コミ(574件)
3		株式会社ハードオフコーポレーション 3.2 口コミ(560件)
4		小田急電鉄株式会社 3.1 口コミ(693件)
5		株式会社コレック 3.0 口コミ(1319件)

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回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員

回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 正社員