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藤本食品株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
423万円250~850万円28

(平均年齢33.9歳)

回答者の平均年収423万円
回答者の年収範囲250~850万円
回答者数28

(平均年齢33.9歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
426万円
(平均年齢34.6歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
456万円
(平均年齢36.6歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
450万円
(平均年齢36.5歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職
(研究・製品開発、生産管理 他)
398万円
(平均年齢31.1歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
375万円
(平均年齢25.0歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳377万円450万円7
35~39歳423万円550万円7

年収分布

(人)
(万円)

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藤本食品株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
口コミ投稿日:2023年09月07日

回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年09月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 35万円 5万円 70万円
年収 500万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 70万円
賞与:
年に2回支給される。
7月に夏季賞与手当、12月に冬季賞与、3月に決算賞与(業績に連動)。
業界内では、悪くない金額だと思う。
ベースは役職によって変わるが、基本的には月額支給額の3ヶ月分。

インセンティブ:
インセンティブはなし。

口コミ投稿日:2023年09月13日

回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年09月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 22万円 5万円 70万円
年収 400万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 70万円
賞与:四半期ごとの評価制度の評価によって賞与支給金額が変わります。労働組合等は無
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口コミ投稿日:2022年05月25日

回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年05月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 50万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:個人の能力がしっかり反映されているように感じ、現場でしっかり意見が言え
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口コミ投稿日:2020年12月10日

回答者: 女性/ 開発職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 商品開発部

4.3
口コミ投稿日:2020年12月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:独身には非常に魅力的な点で、社宅手当が手厚いことです。また、資格手当な
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口コミ投稿日:2020年12月15日

回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2020年12月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与は年に2回と決算賞与の計3回月給は基本給と諸手当に残業代が加算され
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口コミ投稿日:2018年12月21日

回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:残業時間は、係長がよくしている。係長が残業するなというているが、自分が
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口コミ投稿日:2018年12月21日

回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:残業代がしっかりつく。ボーナス平均1.0昇給は、年齢級と役職が変われば
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口コミ投稿日:2018年12月21日

回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:工場長によるが、面談なんか全くない工場長もいるPDCAシートも最後に適
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口コミ投稿日:2018年12月21日

回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:面談を行うPDCAシートにて評価目標は、上司から決めらて送ってくる。面
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口コミ投稿日:2023年04月26日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2023年04月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 5万円 60万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 60万円
給与制度:人が足りず昇給はしやすいが、役職者での一般的給与と比べるとかなり低め評
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:【昇給の基準】査定で給与テーブルと評価点、会社の業績と業績予想を勘案し
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口コミ投稿日:2018年01月16日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:いくら働いてもボーナスはない出ないですが、それなりに時間も体力もかなり
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口コミ投稿日:2016年08月07日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

4.3
口コミ投稿日:2016年08月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:時給の単位できっちりと給料がつく点。またきちんと振り込んでくれるので振
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藤本食品株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 女性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2024年06月14日
福利厚生:退職金は勤続年数3年以降だと支払われるそうです。また確定拠出年金制度が
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年02月26日
福利厚生:退職金は一時金と確定拠出年金であり、3年以上在籍しないと支払われない。
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同じ業界の企業の口コミ

3.0
長野県松本市和田字南西原4010−28
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:面談 評価シートでの評価 適正に判断されているとは思えない。... 続きを見る
3.3
神奈川県横浜市神奈川区鶴屋町2−23−2TSプラザビル
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 主任/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
給与制度:給与としてはいい方だと思いますが、年功序列制度が残っている部... 続きを見る
3.5
愛媛県八幡浜市保内町川之石1−237−53
メーカー・食品・飲料
2.9
新潟県新潟市北区新崎1−13−34
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 一般/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:業界内では、高いと思います。賞与に関しては成績によります。中... 続きを見る
3.2
神奈川県相模原市南区麻溝台1−7−1
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート
年収・給与の満足点:仕事の出来不出来やこなす量に差があっても、社員からの印象が良... 続きを見る
3.5
東京都渋谷区渋谷4−6−3
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:【退職金の有無、支給額について】会社都合で早期退職したので、... 続きを見る
2.8
愛知県知多市北浜町24−5
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 社長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他/ 社長
評価・昇給制度:期初に上司との面談後目標設定シートに記述、その後上司より人事... 続きを見る
4.1
神奈川県鎌倉市小町2−6−43
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:半年に一回給与改定があり、自分の成長や成功したことなどに対し... 続きを見る
3.6
東京都中野区中野4−10−2中野セントラルパークサウス
メーカー・食品・飲料
3.0
東京都港区芝4−13−3PMO田町東10F
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
評価制度:人事評価制度は実施されています。人の感情だけでなく数字という... 続きを見る

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