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データウェアネットワーク株式会社の口コミ一覧 - エンゲージ会社の評判
2.4

データウェアネットワーク株式会社の口コミ一覧ページです。データウェアネットワーク株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを169件掲載中。エンゲージ会社の評判は、データウェアネットワーク株式会社への転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2023年06月13日
口コミ投稿日:2022年03月19日
回答者: 女性/ ITサポート職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 業務部
2.4
口コミ投稿日:2023年06月13日
回答者: 女性/ ITサポート職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 業務部
2.8
口コミ投稿日:2024年07月17日
回答者: 男性/ インフラ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.0
口コミ投稿日:2024年04月22日
回答者: 女性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
1.7
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
280万円 | 22万円 | 0万円 | 15万円 |
年収 | 280万円 |
---|---|
月給(総額) | 22万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 15万円 |
口コミ投稿日:2022年04月13日
回答者: 男性/ エンジニア職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.7
口コミ投稿日:2022年11月21日
回答者: 女性/ フォース株式会社/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.6
口コミ投稿日:2022年11月21日
回答者: 女性/ フォース株式会社/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.6
口コミ投稿日:2023年06月13日
回答者: 女性/ ITサポート職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 業務部
2.8
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
276万円 | 19万円 | 0万円 | 20万円 |
年収 | 276万円 |
---|---|
月給(総額) | 19万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 20万円 |
口コミ投稿日:2022年03月19日
回答者: 女性/ ITサポート職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 業務部
2.4
口コミ投稿日:2023年06月13日
回答者: 女性/ ITサポート職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 業務部
2.8
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
276万円 | 19万円 | 0万円 | 20万円 |
年収 | 276万円 |
---|---|
月給(総額) | 19万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 20万円 |
口コミ投稿日:2023年04月19日
回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2024年04月22日
回答者: 女性/ ITエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
1.7
口コミ投稿日:2023年06月13日
回答者: 女性/ ITサポート職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 業務部
2.8
口コミ投稿日:2023年04月19日
回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2024年07月12日
回答者: 男性/ 運用監視/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
1.0
口コミ投稿日:2023年04月19日
回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.3
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
240万円 | 20万円 | 0万円 | 0万円 |
年収 | 240万円 |
---|---|
月給(総額) | 20万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 0万円 |
口コミ投稿日:2023年06月13日
回答者: 女性/ ITサポート職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 業務部
2.8
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
276万円 | 19万円 | 0万円 | 20万円 |
年収 | 276万円 |
---|---|
月給(総額) | 19万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 20万円 |
口コミ投稿日:2022年02月06日
回答者: 男性/ ネットワークエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2023年04月19日
回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.3
口コミ投稿日:2022年11月21日
回答者: 女性/ フォース株式会社/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
1.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2.5
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
250万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 250万円 |
---|---|
月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
口コミ投稿日:2021年09月26日
回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
2.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
2.5
口コミ投稿日:2020年08月25日
回答者: 女性/ IT/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.2
口コミ投稿日:2022年10月26日
回答者: 女性/ システムエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.0
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
250万円 | 20万円 | 3万円 | 0万円 |
年収 | 250万円 |
---|---|
月給(総額) | 20万円 |
残業代(月) | 3万円 |
賞与(年) | 0万円 |
口コミ投稿日:2020年08月25日
回答者: 女性/ IT/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
3.2
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
200万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
年収 | 200万円 |
---|---|
月給(総額) | --万円 |
残業代(月) | --万円 |
賞与(年) | --万円 |
口コミ投稿日:2024年10月02日
回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
2.9
口コミ投稿日:2022年10月26日
回答者: 女性/ システムエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.0
口コミ投稿日:2022年10月26日
回答者: 女性/ システムエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
1.0
口コミ投稿日:2020年08月17日
回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 業務部
2.6
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
260万円 | 21万円 | 0万円 | 3万円 |
年収 | 260万円 |
---|---|
月給(総額) | 21万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 3万円 |
口コミ投稿日:2021年02月05日
回答者: 女性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.3
口コミ投稿日:2023年12月10日
回答者: 女性/ 技術部/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
2.0
データウェアネットワーク株式会社のカテゴリ別口コミ(169件)
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データウェアネットワーク株式会社の評判・口コミ 年収・給与
回答者: 女性/ ITサポート職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 業務部
実家を頼れば生活できる低度の給与ではあること。
また 確認は必要ですがリモートワーク主体で、出社した際の交通費などは出してはもらえます(バス・電車とも)
勤務時間などを報告すれば、
確実にお金は貰える、振込遅延などは流石にないので安定はしています。
営業さんなどが向こうからアプローチすることが少ないのは、長所でも短所でもあると思います。
年収・給与の改善点:
まずは評価制度について説明をしてほしいです。
あと経営状況および将来性についても説明をしてほしいです。