「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
- エンゲージ会社の評判
- その他(その他)業界
- 株式会社りんゆう観光の評判・口コミ
- 株式会社りんゆう観光の女性の働きやすさ
株式会社りんゆう観光の女性の働きやすさ
3.5

株式会社りんゆう観光の女性の働きやすさの口コミページです。株式会社りんゆう観光で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを18件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社りんゆう観光への転職・就職活動をサポートします!
同じ業界の企業の口コミ
3.2
東京都千代田区内神田1−12−1アルフレッサ神田ビル2F
その他・その他
3.6
東京都港区海岸1−2−3汐留芝離宮ビルディング13F
その他・その他
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
女性の働きやすさ:女性でも結果が出れば、重宝されるし、男性社員と扱いは変わらな...
続きを見る
3.1
東京都港区虎ノ門1−23−1虎ノ門ヒルズ森タワー
その他・その他
回答者: 男性/ プロダクション・マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 製作プロデュース本部/ プロダクション・マネージャー
女性の働きやすさ:働きやすい会社ではあると思う。役員は全員男性ではあるが、管理...
続きを見る
3.2
愛知県名古屋市中区上前津2−14−15第一住建上前津ビル6F
その他・その他
回答者: 回答なし/ カスタマーエンジニア(フィールドエンジニア)/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:生理休暇や育児休暇は設けられていますが、その分の給料は発生し...
続きを見る
3.8
東京都品川区北品川4丁目7-35御殿山トラストタワー 11F
その他・その他
回答者: 男性/ アドバイザー/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
女性の働きやすさ:アドバイザーは女性の方の方が売り上げが良い方がたくさんいまし...
続きを見る
3.2
東京都北区浮間5−4−51−4F103
その他・その他
回答者: 男性/ ドライバー/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:女性の乗務員も多数在籍していて働き易い職場になっていると思い...
続きを見る
3.3
大阪府大阪市福島区海老江1−1−31阪神野田センタービル10F
その他・その他
回答者: 女性/ 経営管理室/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
女性の働きやすさ:男性社員でも育休産休を取っている人がいたので、女性でも育休産...
続きを見る
3.1
愛知県北名古屋市鹿田東若宮3962−2
その他・その他
回答者: 女性/ 金融事務/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
女性の働きやすさ:働きやすい休みやすく、仮眠室などもある産休・育休制度がしっか...
続きを見る
2.9
東京都千代田区外神田4−14−1秋葉原UDX南ウイング18F
その他・その他
3.1
三重県四日市市鵜の森1−5−16
その他・その他
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:女性でも営業成績次第で役職につくことは可能です。ただし、産休...
続きを見る
株式会社りんゆう観光のカテゴリ別口コミ(18件)
エンゲージ会社の評判(旧:ライトハウス)は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
株式会社りんゆう観光の評判・口コミ 女性の働きやすさ
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
働きやすい環境だと考える。女性スタッフの数も多いため、同性同士でコミュニケーションが取りやすい環境が自然に醸成されている。
子どもを持つ女性勤務者には、通学を送り届けた後に出勤できるような労働制の配慮がなされている。
運営している層雲峡黒岳ロープウェイや藻岩山スキー場は、そのまま子どもの遊び場・学び場として利用できるため、情操教育にはぴったりである。
日数に制限はありますが、生理休暇日取得を制度として認めている。