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日本通信サービス株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
正社員
契約社員
派遣社員
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回答なし
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新卒入社
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現職
退職
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販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）
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口コミ投稿日：2021年06月25日

回答者： 女性/ フロアスタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日：2021年06月25日
女性の働きやすさ：
女性スタッフが多いというのもあると思いますが、福利厚生が整っているので女性にとっても働きやすく、続けやすい会社だと思います。実際に産休、育休、時短勤務を利用しています。復帰後は一番近い店舗に配属してもらえたりと理解のある会社です。実際に利用しているスタッフも増えてきていますし、何か困ったことがあれば直ぐに相談できる環境です。
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口コミ投稿日：2024年03月03日

回答者： 回答なし/ スタッフ/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 販売/ スタッフ

3.2
口コミ投稿日：2024年03月03日
女性の働きやすさ:女性が多い職場なので、店長、副店長もそれに比例する。休暇は希望
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口コミ投稿日：2023年08月16日

回答者： 女性/ 販売員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日：2023年08月16日
女性の働きやすさ:女性が多い職場なので比較的相談事
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口コミ投稿日：2022年01月27日

回答者： 女性/ 接客/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日：2022年01月27日
女性の働きやすさ:育休から復帰するスタッフも多く、ほとんどのスタッフが時短勤務で
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口コミ投稿日：2023年03月12日

回答者： 女性/ 正社員/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2023年03月12日
女性の働きやすさ:女性店長も多かったので、活躍しやすい
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口コミ投稿日：2020年01月22日

回答者： 女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年01月22日
女性の活躍・女性管理職：女性が管理職になる前に寿退社する人が多い。下のスタッフが
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3.6
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女性の働きやすさ:働きやすいと思います。社長も女性なのできっと女性の環境は良い... 続きを見る
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2.7
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その他・その他
回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
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回答者： 女性/ セールススタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
女性の働きやすさ:女性のライフイベントの妊娠出産の妊活などは自分が店長とかでシ... 続きを見る
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3.3
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回答者： 男性/ 販売/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:良い。女性が多数活躍している。女性であることで不利益は全くな... 続きを見る
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3.5
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女性の働きやすさ:女性でもリーダークラスで活躍している人も多い。... 続きを見る
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回答者： 男性/ コンサルティング/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:管理職には登用されているが、まだ少ない。また、体力的にもしん... 続きを見る
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3.6
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女性の働きやすさ:特に目立った特徴はない。... 続きを見る
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3.2
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ＧＭＯＴＥＣＨ株式会社

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