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九州リテイルサービスホールディングス株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。九州リテイルサービスホールディングス株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを211件掲載中。エンゲージ会社の評判は、九州リテイルサービスホールディングス株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 責任者/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

2.9

口コミ投稿日：2022年06月23日

企業カルチャー・社風:
学歴、性別、年齢に関係なく入社でき、望むなら昇進する機会が平等に与えられている
これまでの経歴に自信がない人は逆転のチャンスが与えられるという意味でおすすめできる
新しいものを取り入れる風潮はまだまだできていないので、自己成長を目指す人には刺激が感じられないかもしれない
あくまで社風に沿って指示に従い、その中で成果を収めて認められる環境

組織体制・コミュニケーション:
現場仕事なので横の関係が強く、関わるとしてもひとつ上下の関係程度
ふたつみっつ上の立場の上司と関わる機会は皆無
そのため人によっては煩わしい上司との人間関係は回避できる
そのため意見を言いやすいと言えば言いやすいかもしれない、ただし取り入れられたり改善される見込みは薄い

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2019年08月23日

企業文化・社風・組織体制：【社員のモチベーション】九州各地に営業所があり、毎月棚

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月30日

企業文化・社風・組織体制：雰囲気を良くしていこうとする人もいるがほんの一部だけ。

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2019年08月23日

企業文化・社風・組織体制：九州各地に営業所があり、定期的に色んなとこから集まって

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2019年08月23日

企業文化・社風・組織体制：【社員の魅力】ボーナスは自分の頑張りで全然違う。半期毎

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2019年08月23日

企業文化・社風・組織体制：棚卸を行うのは基本的にはアルバイトの人達が中心になる。

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2019年08月23日

企業文化・社風・組織体制：【社員のモチベーション】数値が出ている営業所と出ていな

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回答者：男性/ 棚卸/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.8

口コミ投稿日：2021年04月08日

企業カルチャー・社風:成績、数字が大事。あとは、商品をいかに早く、正確に数えるこ

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回答者：女性/ スーパーバイザー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート

3.6

口コミ投稿日：2021年06月26日

企業カルチャー・社風:分からない組織体制・コミュニケーション:とくになし強制の飲

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回答者：男性/ 棚卸し/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

2.9

口コミ投稿日：2020年11月08日

企業カルチャー・社風:別に悪くはないとおもう。組織体制・コミュニケーション:割と

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回答者：男性/ カウント/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.0

口コミ投稿日：2020年06月06日

組織体制・コミュニケーション:アルバイトでの所属だったが、研修体制はしっかりして

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回答者：女性/ 棚卸/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.4

口コミ投稿日：2022年05月25日

ダイバーシティ・多様性:単純な仕事内容のため、留学生も働く事ができる。基本、身体

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年02月01日

企業文化・社風・組織体制：アルバイトも責任者になれるシステムで、バイトでもがっつ

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会社名	九州リテイルサービスホールディングス株式会社
業界	その他（その他）
URL	https://www.ajisk.co.jp/
所在地	福岡県福岡市博多区金の隈２−２４−１０エイジス九州本社ビル

従業員数	115名
設立年	1982年
資本金	100百万円
代表者	福田賢司
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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