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日信ソフトエンジニアリング株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミページです。日信ソフトエンジニアリング株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを117件掲載中。エンゲージ会社の評判は、日信ソフトエンジニアリング株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ ソフト開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年11月10日

事業の強み:
親会社からの仕事を受注できる

事業の弱み:
親会社の仕事しかできない

事業展望:
先は暗い

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回答者：男性/ ソフトウェア設計開発/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2023年01月18日

事業の強み:組み込みシステムのノウハウが蓄積されている。事業の弱み:コロナ禍で鉄

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回答者：男性/ プログラミング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2020年07月04日

事業の強み:交通インフラをがメインの会社で、景気、不景気が世間よりも半年ほど遅れ

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2020年07月12日

事業の強み:親会社が信号メーカーであり、ある程度安定して仕事が入る。よって、営業

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2016年01月07日

雇用の安定性：・リストラ（早期退職制度）は存在しません(2016/01現在)。・

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2016年01月17日

事業での社会貢献：ソフトウェアを含めたシステムの寿命は１０年程度ですが。多くの場

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2016年01月07日

雇用の安定性：健康であれば、雇用は保証されます。人事評価制度もありますが、極端に

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2015年12月14日

事業での社会貢献：１つ間違えれば大事故につながる為、１人１人が責任感を以て業務し

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

成長性・将来性：ISMSなど、開発を行う上での環境がちゃんと整っている様に見える

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

仕事内容：公共交通機関で使われる事もあり、不具合に起因するトラブルが発生すると時

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日

仕事内容：親会社からの請負で仕事をすることになるのですが、開発期間を自分たちの都

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

仕事内容：公共交通機関で使用する機器を開発します。普段自分が利用しているモノを開

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

成長性・将来性：常に新しい案件が親会社を主としてもらえる為、開発するモノがなくな

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 非正社員

2.3

口コミ投稿日：2018年10月25日

仕事内容：会社の判断が最優先、親会社から鶴の一声で「こうします」となれば従うしか

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 非正社員

2.3

口コミ投稿日：2018年10月26日

会社の安定性：大手公共施設企業の子会社の為、開発案件は常にある状態。しかしながら

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 非正社員

2.3

口コミ投稿日：2018年10月25日

仕事内容：派遣社員は役職者に管理された上で仕事しているので、何かしらからんできま

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 非正社員

2.3

口コミ投稿日：2018年10月25日

仕事内容：提案しても今のままで問題無いと判断されると、スルーされます。余計な事を

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 非正社員

2.3

口コミ投稿日：2018年10月25日

仕事内容：開発する技術が高く、担当が客先からかなり信頼されていれば、ある程度は提

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日

仕事内容：公共交通機関で使用するものを開発しているので、自分で実際に製品が稼働し

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 退職済み/ 非正社員

2.3

口コミ投稿日：2018年10月25日

仕事内容：役職者は、かなり仕事をかかえている事が多く、打合せとか会議とかで席にい

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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2.4

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回答者：男性/ システム開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

成長性・将来性:【会社の将来について期待する点】親会社が大きいため突然無くな... 続きを見る

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会社名	日信ソフトエンジニアリング株式会社
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	http://www.nisshin-soft.co.jp/
所在地	埼玉県久喜市江面１８３６−１

従業員数	230名
設立年	1982年
資本金	50百万円
代表者	丹野信
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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