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株式会社NICHIJOの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
中途入社

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年08月30日
成長・キャリア開発:
毎日同じ作業の繰り返しのため成長を感じられない。新しい仕事を任されても覚えてしまえばすぐに飽きる。

働きがい:
大きい車両を皆で完成させることで達成感を得られるかもしれないが、同じ作業の繰り返しのため非常に飽きる。

回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 技術部/ 係員

1.7
口コミ投稿日:2022年11月13日
成長・キャリア開発:この会社で得たスキルはこの会社でしか通用しない。他の会社には
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年01月18日
成長・キャリア開発:業務上要する資格は会社負担で可能であり、社外・社内研修等規定
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回答者: 男性/ 社内SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月18日
成長・キャリア開発:安定している会社働きがい:工数やスケジュールに追われている状
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年12月12日
成長・キャリア開発:業務上必要となる免許、資格は会社負担で取得させてもらえる。ま
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回答者: 男性/ 技術部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年12月03日
成長・キャリア開発:基本的に研修はなくOJTで、若い内から仕事を任されることも多
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月28日
働きがい:自社製品が道路や空港、高速道路で除雪作業をしているのを見かけるとやはり
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月07日
働きがい:自分はやりがいは特になく締め日に間に合うようにひたすら仕事をやるだけだ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月19日
働きがい:適材適所の人事をしていないと思います。異動先で上手くいかず退職されたの
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2016年03月14日
成長・キャリア開発:入札メインのためとにかくコスト重視。設計にかける時間と人数も
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年06月12日
働きがい:求人応募しても上層部が自由に割り振りして採用するためどこの部署に行くか
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】微妙。社員同士の連帯が強いので彼ら
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】他所を知らないこともあり、
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事に対して成長重視か、過程重視か】まずは成果が一番。次に過程、特に
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【教育・研修について】形だけは大手会社とほぼ同じような研修はある。だ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【働きやすい環境か】社員同士はアットホームな感じですが、パート、派遣は
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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