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株式会社サンマルクカフェの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
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回答者: 女性/ 社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店舗社員

3.7
口コミ投稿日:2024年01月28日
成長・キャリア開発:研修制度がしっかりしているので、ステップが踏みやすい。働きが
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回答者: 女性/ 接客、製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.7
口コミ投稿日:2024年07月21日
成長・キャリア開発:研修動画があり、各ポジション・項目ごとに細かくわかれているの
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回答者: 女性/ 飲食/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.7
口コミ投稿日:2023年12月18日
成長・キャリア開発:入社後1年くらいから、本社で座学メインの研修があった。エリア
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回答者: 女性/ 飲食/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.7
口コミ投稿日:2023年12月18日
働きがいを感じるポイント:接客業なので、お客様からの感謝の言葉や、従業員からの労
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日:2023年07月28日
成長・キャリア開発:入ってすぐは研修が手厚くあるので、色んな先輩と一緒にバーをや
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回答者: 女性/ ホール/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.1
口コミ投稿日:2022年10月11日
成長・キャリア開発:お客様の考えてることを察知し、先回りして対応ができるようにな
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回答者: 女性/ 一般/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2023年04月14日
成長・キャリア開発:時給を上げるテストがある本社と電話をしてそのテストを受け、合
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日:2023年07月30日
成長・キャリア開発:発注や納品にも携われるので、他のカフェに比べても仕事量も多く
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回答者: 女性/ 販売サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 東日本第一営業部/ SM

3.5
口コミ投稿日:2024年02月16日
成長・キャリア開発:資格取得手当はあります。各種研修
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回答者: 女性/ 正社員/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 徳島店/ なし

2.7
口コミ投稿日:2022年08月06日
成長・キャリア開発:売り上げを伸ばすために工夫したりと働きがいはものすごくありま
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回答者: 女性/ 店舗管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年08月19日
成長・キャリア開発:やりたい、と声を上げ続けていればチャレンジさせて貰える事もあ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
教育・研修:本部で組んでる5週間の研修カリキュラムでは未経験で入社した人間には到
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年12月25日
働きがい:入社したては、ベテランの社員がいるが、3.4ヶ月ほとたつと、独り立ちし
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2016年12月25日
働きがい:社員になれば早ければ1年以内に、遅くても2年目には店長になれる。 また、
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長・キャリアについての相談相手の有無や相談内容】部長に、
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【入社から現場に出るまでの期間と育成方針】8週間の、研修があ
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【資格取得費・外部セミナー費などの会社からの援助】特にありま
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【会社主催の講習会・セミナーについて】あります。 接遇研修
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【社員育成の為の職種転換や異動について】本部の人事が、決めま
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社員のモチベーションについて】モチベーションはやや低い。 勤務時間
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【ワークライフバランス、退社時間について】ワークライフバランスはほとん
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の裁量、自由度について】自由度は高い。 常に上部からの要求はあ
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社員同士の協力】部署による。 しかしほとんどは、入社時の研修以降は
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【成果に対する賞賛・表彰】表彰や評価される機会は多い。 毎月のように
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【要望の高さについて】高い。 常に上から何かしらの
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:お客様の喜ぶ顔がはげみになりました。最初は仕事を覚えることでいっぱいい
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回答者: 女性/ アルバイト/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.6
口コミ投稿日:2024年01月22日
成長・キャリア開発:割に合わない働きがい:随時人が足りてない研修がとても大雑把で
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回答者: 女性/ SM/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート/ 荻窪タウンセブン店/ SM

3.2
口コミ投稿日:2024年06月18日
成長・キャリア開発:初期教育、接遇、リスクマネジメントなどの教育は店舗のPCにて
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回答者: 女性/ アルバイト/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2024年08月22日
成長・キャリア開発:お客様の反応を間近で感じることが出来るのがカフェの仕事の醍醐
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回答者: 女性/ アルバイト/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2023年06月17日
成長・キャリア開発:基本的な接客については学べました。マニュアルがあるので、言葉
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回答者: 女性/ サービス業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ なし/ なし

3.5
口コミ投稿日:2024年07月04日
働きがい:忙しい時こそ、焦らず冷静な気持ちを保ちお客さんを捌くことを心掛けていた
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回答者: 女性/ バイト/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日:2023年08月23日
成長・キャリア開発:接客のためのマナーや言葉遣いなどを最初に教えてくれたため、あ
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回答者: 女性/ 飲食/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日:2021年07月06日
成長・キャリア開発:入社後研修を行い、一年後には店長になれます。また選ばれた人し
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回答者: 女性/ アルバイト/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.9
口コミ投稿日:2022年04月15日
成長・キャリア開発:アルバイトは、必ずマルチタスクをやることになると思う。また、
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回答者: 女性/ パート/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.1
口コミ投稿日:2022年06月13日
成長・キャリア開発:パンの成形などがあるので、接客以外の経験をすることが可能です
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