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株式会社システムフラットオンの業績・将来性・強み・弱みについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
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回答なし
新卒入社

回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.1
口コミ投稿日:2024年05月21日
事業の強み:
新規事業は無く、人をSESで月額で売るだけ。今後の展望などない。

事業の弱み:
客先常駐という履歴書に傷がつくリスクがある会社に人材がそろうわけない。

事業展望:
客先常駐がメインのためまたパンデミックになったらリストラされる人が多数でしょう。
常駐先も1年毎の契約更新のため、来期のため客先が予算を取ってくれないと、正社員なのに
就職活動を強いられる。

回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.1
口コミ投稿日:2021年12月28日
事業の強み:強みはありません。事業の弱み:労働者派遣しか
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月29日
雇用の安定性:客先常駐で一人で派遣されることもあるため助け合うことはあまりありま
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月21日
雇用の安定性:35歳が定年だと思ったほうがいいかもしれません。それ以上になると常
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月17日
雇用の安定性:よくある派遣形のシステム会社だと、数ヶ月で様々な派遣先を転々とする
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月19日
事業での社会貢献:システム開発を中心にしているため、顧客に対する意識は高いが、社
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月19日
会社の安定性:長期のシステム開発で設計、開発、テスト、納品の工程をじっくりと技術
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月18日
雇用の安定性:安定した顧客と良好な関係を築いており、雇用はとても安定しています。
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月21日
成長性・将来性:SESの過酷な環境でかつ世間が人手不足の時代なのにこの会社を選ぶ
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月02日
会社の安定性:客先常駐の人材派遣会社のためとても業績はとても安定しています。どう
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月02日
雇用の安定性:雇用の安定性に疑問を覚えます。ここ数年、人材が定着せず、また、休職
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月05日
成長性・将来性:元請けであるならば教育研修にお金を回すくらい余裕があるはずなんで
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2018年08月26日
雇用の安定性:1年毎の客先都合。だからとても不安定です。毎年毎年、更新の時期が来
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月07日
新規事業への取り組み:新規事業はSESでちりちりバラバラに客先に飛ばされるのでヒ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月13日
事業での社会貢献:若くて安い賃金で大企業に貢献していることですかね。利他の精神で
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年12月29日
成長性・将来性:将来性はあまりないと思います。理由は中途の人があまり定着していな
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