Item: 兼松ＢＤコミュニケーションズ株式会社
Rating: 3.9
Author: 女性 / 窓口販売・営業 / 退職済み（2016年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月30日

教育・研修：覚えることが膨大です。基本的なことを覚えてたらだいたいokですが、それに付随したキャンペーン、割引、新商材が短いスパンでどんどん追加され、無くなっていくので知識を追うのが大変です。故障一つでも、案内が変わったり、ムーバなど今の若い人にはわからないし研修でも教えてくれないような案件が時たま来たりするのでもう大変です。一応、代サポというスタッフが質問出来るコールセンターの機関があります。

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月30日

教育・研修：新卒の場合、最初の1週間は研修でした。応対マナーや商材についての勉強

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月15日

教育・研修：ドコモの資格制度があり、クリアすると等級に応じて月給にいくらかプラス

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月30日

働きがい：営業が苦手な人間には商材の案内1つが苦痛に感じるかと。特に人間と接する

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月15日

教育・研修：とにかく簡易なモノの店舗PCで受ける研修が多い。接客の時間は基本使え

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月15日

働きがい：応対した客に感謝の言葉を言われたとき応対後日飛ぶアンケートメールで良い

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月15日

働きがい：どれだけ獲得しても、給与に反映されないクレームが非常に多い。マナーが悪

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月30日

働きがい：得な案内や、操作案内をした際に「有難う」と客に言われると、仕事して良か

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月30日

成長・キャリア開発：転職をする際、成長した点は正直、接客くらいしかないので何かし

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回答者：女性/ 窓口販売・営業/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2024年08月13日

成長・キャリア開発:常にお客様相手の業務なので、言葉遣いや、気配り、電話対応の基

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【仕事の中で一番困難に感じたこと】端末故障でお客様からクレー

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがいを感じる点・厳しさを感じる点】携帯やタブレットなどの販売促進

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【アイデアの提案からその実現までのスピード】比較的早い方だと思う。みん

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の中で一番うれしかったこと】お客様にあなたに接客してもらえてよか

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすい環境か】どんどん新製品が出て自分たちで

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいアイデアを上司へ提案しやすい環境か】意見はすごく聞いてくれて話

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事上での達成感の大きさ】ノルマがクリアできた時はすごく達成感がある

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チームでの仕事が多いか、個人の仕事が多いか】個人が多い。カウンター業

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【誰かの役に立っていると実感できる仕事か】お客様に感謝の言葉をいただけ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身に付いたと思う知識・スキル】コミュニケーション能力や携帯

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人の裁量の大きさ】年数や実力に合わせて目標を決めるため負担がとても

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ その他

3.1

口コミ投稿日：2022年09月22日

成長・キャリア開発:キャリア資格もいくつかあり、合格状況によりそれにあった資格手

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会社名	兼松ＢＤコミュニケーションズ株式会社
業界	その他（その他）
URL	https://www.kbdc.co.jp/
所在地	福岡県久留米市花畑２−１５−２

従業員数	56名
設立年	1979年
資本金	94百万円
代表者	宮脇大輔
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		九州電力株式会社 3.4 口コミ(610件)
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