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兼松BDコミュニケーションズ株式会社のすべての口コミ

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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月30日
オフィス環境:備品発注のスタッフがいい加減な人だと、備品不足になることがあったの
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
オフィス環境:数年に一度、店舗改装があり、フロアはきれい!裏は、店舗改装の時に同
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月30日
成長性・将来性:ただ、弊社はドコモ本社ではなくあくまで代理店であり、現状人手不足
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月30日
仕事内容:表向きはみなさんが携帯ショップに行った際の光景を想像していただければと
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月15日
仕事内容:ドコモが展開している商材の販売、契約メインです。人と話すのが好きで、契
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【アイデアの提案からその実現までのスピード】比較的早い方だと思う。みん
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の中で一番うれしかったこと】お客様にあなたに接客してもらえてよか
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすい環境か】どんどん新製品が出て自分たちで
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:とにかく成果主義。年功序列はあるものの、成績さえ良ければ評価してもらえ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいアイデアを上司へ提案しやすい環境か】意見はすごく聞いてくれて話
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月30日
雇用の安定性:大卒ですが、自分のやりたいことが明確になってない人でも、世間一般的
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月15日
働きがい:応対した客に感謝の言葉を言われたとき応対後日飛ぶアンケートメールで良い
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月15日
オフィス環境:4店舗あるうち、私の所属していた店舗は裏も表もキレイです。空調も適
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事上での達成感の大きさ】ノルマがクリアできた時はすごく達成感がある
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスは、最初の半年はナシ、1年後が月収の半分(9万)くらいでした。
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月10日
女性の働きやすさ:時短勤務といっても、延長保育ギリギリみたいです。私がいた時は、
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チームでの仕事が多いか、個人の仕事が多いか】個人が多い。カウンター業
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口コミ投稿日:2018年12月10日
福利厚生:社員旅行が何に一回ありました。あとは、上の選出で社員研修という名の旅行
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口コミ投稿日:2018年03月27日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】店舗次第で変わる。全店舗知ってるわけじ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【誰かの役に立っていると実感できる仕事か】お客様に感謝の言葉をいただけ
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口コミ投稿日:2019年01月15日
働きがい:どれだけ獲得しても、給与に反映されないクレームが非常に多い。マナーが悪
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口コミ投稿日:2019年01月30日
働きがい:得な案内や、操作案内をした際に「有難う」と客に言われると、仕事して良か
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口コミ投稿日:2019年01月30日
成長・キャリア開発:転職をする際、成長した点は正直、接客くらいしかないので何かし
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口コミ投稿日:2018年12月10日
女性の働きやすさ:産休育休は、きっちりもらえます。女性比率が高いからか、妊婦さん
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身に付いたと思う知識・スキル】コミュニケーション能力や携帯
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人の裁量の大きさ】年数や実力に合わせて目標を決めるため負担がとても
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ その他

3.1
口コミ投稿日:2022年09月22日
成長・キャリア開発:キャリア資格もいくつかあり、合格状況によりそれにあった資格手
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ その他

3.1
口コミ投稿日:2022年09月22日
勤務時間・休日休暇:残業あってのある程度の給料がもらえる。接客業なので帰宅できる
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ その他

3.1
口コミ投稿日:2022年09月22日
女性の働きやすさ:産休育休の取得は取りやすいように感じる。子持ちのスタッフも多く
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