回答者： 女性/ ショップスタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 300万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 300万円 |
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| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与制度：
手当として各種販売に対するインセンティブや知人販売手当など色んな手当が用意されているところが良い。また、期間限定のインセンティブやコンテストなどスタッフのモチベーションが上がる取組みを実施してくれる。
手当として各種販売に対するインセンティブや知人販売手当など色んな手当が用意されているところが良い。また、期間限定のインセンティブやコンテストなどスタッフのモチベーションが上がる取組みを実施してくれる。
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回答者： 回答なし/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
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