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タック株式会社の働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年10月07日
勤務時間・休日休暇:
できる社員の残業が常態化しており、特定の社員は常に負荷が高い状態。
その他の社員はプロジェクトの繁忙期による。医療機関の営業時間外の作業があるため、休日出勤、早朝、深夜業務が発生することもある。
また、部署によってはローテーションで土曜出勤を行っているところもあるそう。

年休は、繁忙期でなければ自由にとれる部署が多いと思う。

多様な働き方支援:
リモートワーク、フリーデスク推進してはいるが、なかなか浸透しない状態。出社しないとできない業務が多数あるため、リモートワークだと大幅に業務効率が落ちると感じている社員が多い。

回答者: 男性/ プロジェクトマネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年04月13日
勤務時間・休日休暇:勤務開始終了は部署にもよるが所定時間は一律で7時間45分です
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 開発/ マネージャー

3.3
口コミ投稿日:2024年04月22日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は毎日の勤怠入力で36協定に違反しないようにコントロ
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回答者: 男性/ サポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年01月27日
勤務時間・休日休暇:自身の案件次第では稼働直前には休日出勤はあり得るがきっちり休
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年02月12日
勤務時間・休日休暇:過重労働については、厳しく管理はされているものの、残業は一部
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回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 事業企画部/ 部長

3.6
口コミ投稿日:2022年09月22日
勤務時間・休日休暇:残業時間は、月20時間程度となっており、休日出勤も常態化して
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2022年11月22日
勤務時間・休日休暇:休みは取りやすいです。休日出勤も余程忙しくない限りはありませ
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年10月28日
勤務時間・休日休暇:部署によるが顧客都合で一般的な連休がとれないことが多々ある代
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回答者: 女性/ サポートデスク/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.5
口コミ投稿日:2023年10月27日
勤務時間・休日休暇:派遣だったのでそこまで残業はなく、会社カレンダー通り年間約1
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

5.0
口コミ投稿日:2022年03月15日
勤務時間・休日休暇:派遣社員だったので、勤務時間は忙しくない限り定時で帰れる。基
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 開発/ マネージャー

3.3
口コミ投稿日:2021年03月21日
勤務時間・休日休暇:休日は120日。残業時間に制限があり、協定超過しないように勤
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2016年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月16日
勤務時間・休日休暇:部署や時期にもよるが、残業は多い。システム導入で出張が多い場
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回答者: 男性/ Webアプリケーションエンジニア/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年10月03日
勤務時間・休日休暇:残業命令がないと残業代を申請しにくい雰囲気がある。月40時間
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2019年12月22日
勤務時間・休日休暇:顧客先障害発生で、土日2日間、会にはに泊まり込みがあったが、
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2019年12月22日
勤務時間・休日休暇:精神障害(精神障害手帳をもってないない)をもっていたため、毎
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3.5
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