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日の出工芸株式会社のカテゴリ別口コミ（4件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(2件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(0件)

日の出工芸株式会社の回答者別口コミ（2件）

  • 法人営業 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
2.2 最新の回答：2024年06月25日
  • 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2014年時点の情報
2.4 最新の回答：2018年11月07日
回答者一覧を見る（2件）

日の出工芸株式会社の職種別口コミ（4件）

営業系（3件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（1件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
すべての口コミを見る（4件）

日の出工芸株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年06月25日

回答者： 男性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日：2024年06月25日
福利厚生の満足点:
ごく一般的な福利厚生を謳っている企業。
特に満足する点も不満もない状態。

福利厚生の改善点:
本社はゴミ箱があると衛生的に良いと思う。
東京オフィスは虎ノ門エリアになるため、どうしても会社近くに住むことはできないが、
多少の家賃補助があると通勤ストレスが減り、仕事に集中できると思う。

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日の出工芸株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年06月25日

回答者： 男性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日：2024年06月25日
勤務時間・仕事量:
顧客（既存・新規）からの問い合わせ対応（見積・制作可否・納期など）
制作物について社内の製造や設計との制作可否やスケジュールなどの進捗管理
顧客訪問（本社から東京へ月1回ほどのペース）

休日休暇:
連休の前後に有休を追加して取得するよう推奨する動きがあるため有給休暇は取りやすい。
もちろん連休に掛け合わせずとも取得は可能。

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日の出工芸株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2018年11月07日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 退職済み/ 正社員

2.4
口コミ投稿日：2018年11月07日
企業文化・社風・組織体制：短納期や間に合わない場合、皆で協力しあって乗り切る風潮がある。
深夜作業になっても終わるまで投げ出さずに最後までやり遂げる。
ただし、先に帰る人がいると後日文句を言われる。

毎月時間外に勉強会を開催し、グループディスカッションをして社員同士のコミュニケーションを育める。
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