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株式会社ジップの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社ジップで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを272件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社ジップへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年04月29日

組織体制・コミュニケーション:
組織としては親会社であるベネッセの業務を担当する部門と、外販と呼ばれるベネッセ以外の顧客を担当する部門、実作業をする現場で大まかに分かれています。ベネッセと外販の業務は完全に別れており、部門間の交流はほとんどありません。お互いの業務内容は、あまり把握していないように思います。
業務以外での交流であれば、社内に様々な委員会や取り組みがあります。中途で入社した方は戸惑う方が多いようです。委員会の種類も様々で、マナーや身だしなみを学ぶもの、５Ｓ（整理整頓等）、健康促進の取り組み等がありました。変わったものですと、ＡＩやＲＰＡについて学ぶ委員が設置されている年もありました。

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回答者：男性/ その他/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2024年02月17日

企業カルチャー・社風:風通しは悪いことはないが、特段よくもない。挑戦する機会は、

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年03月02日

企業カルチャー・社風:古き良き日本の会社という印象。社員を大切にしてくれる。年功

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回答者：女性/ 営業事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年10月03日

企業カルチャー・社風:若者に仕事を振っているイメージ。通常業務とは別に社内的な雑

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年03月14日

企業カルチャー・社風:良くも悪くも古い体質の会社です。経営陣含め社員を大事にする

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年10月11日

組織体制・コミュニケーション:社員同士は仲が良いと思う。困ったときはみんなで助け

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回答者：男性/ 現場管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年01月14日

企業カルチャー・社風:毎年かかげるテーマは立派だが実践はできていない印象。活発的

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回答者：男性/ 現場管理社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2021年12月20日

組織体制・コミュニケーション:チームを組んで現場管理をします。1人で全てを任され

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回答者：男性/ 事務系/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2021年08月09日

企業カルチャー・社風:研修の機会を充分に与えてくれる。組織体制・コミュニケーショ

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回答者：男性/ 業務管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.1

口コミ投稿日：2022年02月13日

企業カルチャー・社風:全員参加の朝礼など、古い考え方が残っているように思える。組

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回答者：男性/ 学校情報管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3

口コミ投稿日：2021年04月27日

企業カルチャー・社風:ビジネスライクな社風。決められた仕事をしていればオッケー組

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2023年12月13日

企業カルチャー・社風:お互いに助け合う文化があり、良い意味での

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回答者：男性/ 物流倉庫　現場管理/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 埼玉事業部/ 役職なし

3.3

口コミ投稿日：2022年10月15日

企業カルチャー・社風:月に一度改善案を提出し実践する。それが良ければ他の現場でも

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回答者：男性/ 管理社員/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年08月15日

企業カルチャー・社風:社会貢献、スポーツ団体の協賛をよく行っている。社風としては

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回答者：女性/ コールスタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.3

口コミ投稿日：2024年05月06日

組織体制・コミュニケーション:部署が違っても会う機会が多いと自然と仲良くなれたり

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回答者：女性/ 年末調整/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.1

口コミ投稿日：2020年12月31日

企業カルチャー・社風:非正規の人が多いからか、1人の正社員への裁量は大きく感じた

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

企業文化・社風・組織体制：昭和の会社？と勘違いするほど残業する人＝優秀な人という

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回答者：女性/ オペレーター/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.0

口コミ投稿日：2024年08月31日

組織体制・コミュニケーション:パートさんが多いからかフラットな感じだった。役職名

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート

2.6

口コミ投稿日：2023年09月10日

組織体制・コミュニケーション:社員同士のコミュニケーションは良いとは言えない気が

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会社名	株式会社ジップ
業界	その他（その他）
URL	https://www.zip-inc.co.jp/
所在地	岡山県瀬戸内市長船町長船３０１−１１

従業員数	461名
設立年	1991年
資本金	30百万円
代表者	三鍋英治
決算月	7月
※ 一部、四季報データ参照

1		九州電力株式会社 3.4 口コミ(610件)
2		アプライド株式会社 3.2 口コミ(580件)
3		株式会社ハードオフコーポレーション 3.2 口コミ(570件)
4		株式会社コレック 3.1 口コミ(1319件)
5		小田急電鉄株式会社 3.1 口コミ(704件)

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