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中央コンピューターサービス株式会社の働き方（勤務時間・残業・休日休暇・制度）
3.6
14件中央コンピューターサービス株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミページです。中央コンピューターサービス株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを14件掲載中。エンゲージ会社の評判は、中央コンピューターサービス株式会社への転職・就職活動をサポートします！
口コミ投稿日：2022年05月23日
口コミ投稿日：2022年05月23日
回答者： 男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.5
口コミ投稿日：2024年09月17日
回答者： 男性/ 一般社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 自治体事業部
2.6
口コミ投稿日：2022年05月23日
回答者： 女性/ 総務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
4.3
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3.6
茨城県つくば市研究学園５−２０−２つくばシティア・モアビル５Ｆ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ カスタマーサポート/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:調整はしやすい。有給に関しても年5回？以上は取得するように会...
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3.2
愛知県名古屋市中村区岩塚本通２−１２
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:カレンダー通りに動いている。現場の兼ね合いで休日作業も発生す...
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2.9
東京都港区六本木７−１８−１８住友不動産六本木通ビル
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 正社員
多様な働き方支援:業界の中では取りやすい方だと思う。理不尽な状態はなくなってき...
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3.3
東京都千代田区神田猿楽町２−１−６
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
勤務時間・休日休暇:仕事の山と谷が大きいですが、それが逆に自分的にはメリハリが出...
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3.0
東京都新宿区西新宿６−８−１住友不動産新宿オークタワー２１Ｆ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
3.3
東京都港区芝大門１−１６−３芝大門１１６ビル
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員
勤務時間・休日休暇:よいとおもわれる所はあまり無し。人を物の様に扱うので、それを...
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3.9
東京都新宿区下宮比町２−２６ＫＤＸ飯田橋ビル４Ｆ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 女性/ 社内IT/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:一部役職者、多忙な案件に入っているエンジニア、一部営業社員は...
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3.1
東京都品川区西五反田２丁目１２－１９五反田ＮＮビル １３Ｆ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 女性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:常駐先の会社による。有給などは業務に支障がない範囲で普通に取...
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3.3
大阪府大阪市北区茶屋町１９−１９アプローズタワー１６Ｆ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ 情報システム/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:この業界でいくと残業は激しくない方だと思う。休みも取りやすい...
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4.1
東京都渋谷区広尾１−１−３９恵比寿プライムスクエアタワー２０Ｆ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:勤務時間は10:00-18:00の7時間が定時であり、フレッ...
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中央コンピューターサービス株式会社のカテゴリ別口コミ（14件）
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中央コンピューターサービス株式会社の評判・口コミ
中央コンピューターサービス株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
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中央コンピューターサービス株式会社の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
回答者： 男性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
基本的に残業が少ない。また急な残業が発生することもあまりない。
休日についても同様で休日出勤なども基本的にない。
職場環境としては、年代に関係なく話しやすい環境となっているため業務・プライベート問わず相談しやすい。
多様な働き方支援：
要承認ではあるが、悪天候や家庭の事情などで会社に出勤できない際はリモートワークで業務することができる。また有給取得についても日休・半休はもちろんだが、1時間から時間給を取得することが可能で取得もしやすい環境。