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いなば食品株式会社の成長・働きがいの口コミページです。いなば食品株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを172件掲載中。エンゲージ会社の評判は、いなば食品株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：回答なし/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 主任

2.8

口コミ投稿日：2023年09月27日

成長・キャリア開発:
昔は新卒入社の研修も手厚かったようだが、現在は勤務経験の少ない方が採用や研修を行なっている。

働きがい:
昇給は年齢や勤務日数に応じて自動的に上がるためやりがいにも繋がっていた。

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年10月25日

成長・キャリア開発:在籍時は大半が２０代であり、すぐに仕事を任せてもらえた。やる

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回答者：男性/ 部長/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年10月13日

成長・キャリア開発:年に２回全社員が集まる大規模な研修会（全社員の懇親会もある）

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回答者：男性/ 部長/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年10月17日

成長・キャリア開発:年に２回全社員が集まる大規模な研修会があり、製造現場・営業・

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回答者：男性/ 人事/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 人事/ 係員

3.8

口コミ投稿日：2022年06月26日

成長・キャリア開発:若い時から営業ができるため、顧客との接点や社内との接点を持て

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回答者：男性/ メンバー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年11月20日

成長・キャリア開発:資格取得手当は申請すればもらえる。ただ、案内の類や、サポート

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回答者：男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 生産

3.3

口コミ投稿日：2024年08月19日

成長・キャリア開発:資格取得には前向き。相談すれば検

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回答者：男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2024年09月16日

成長・キャリア開発:研修は一週間ほど　TOEI

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年04月01日

成長・キャリア開発:この点に関しては、実際に自分が体感していく中での話だと考えま

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年12月28日

成長・キャリア開発:研修は充実していた。資格取得手当はTOEICや獣医師などに適

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回答者：回答なし/ 製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年05月25日

成長・キャリア開発:仕事では、感謝をよく言えるようになるのではないかと思う。協力

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年10月05日

成長・キャリア開発:資格取得手当はあったと思います。研修は2週間ほどしかありませ

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業

2.9

口コミ投稿日：2021年06月16日

成長・キャリア開発:若いうちから色々なことに携われるため成長できる。基礎のことか

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回答者：女性/ 営業系/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2025年02月21日

成長・キャリア開発:海外に関わる部署だと特定の人のみ言語研修が受けられる。その他

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回答者：男性/ 食品営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年02月06日

働きがい:裁量権があるため成長は出来ると思う。しかし、仕事量が多くライフワークバ

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2021年12月16日

成長・キャリア開発:急成長に伴い慢性的にどの部署も人手不足であり、若いうちからど

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回答者：女性/ 総務/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2022年08月09日

働きがい:年齢問わず沢山の仕事を任せてもらえるので働きがいはあると思います。努力

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 東京支店/ 課長代理

2.5

口コミ投稿日：2020年08月20日

成長・キャリア開発:若いうちから大きな仕事を任せられたり、海外への転勤も可能。海

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部

3.2

口コミ投稿日：2021年11月05日

成長・キャリア開発:工場研修などの期間は長くじっくり教えてくれる印象はありました

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2021年11月17日

成長・キャリア開発:会社の成長のスピードは速いです。その分求められることも多く、

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2024年08月07日

成長・キャリア開発:やりたいことは、やる気があればできる環境で、若手が経験を積む

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年07月25日

働きがい：ペットフード業界でも屈指の商品力を持つ会社。様々な商品提案ができるので

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年06月20日

働きがい:自社商品はある程度知名度があるため、自然と売れるが、やはり自分が提案し

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：商品の差別化が難しく、値段の叩き合いが多い業界の中、同社は商品力・バラ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【研修について】年に一度、全社員集められ、一日中社長の話を聞かされる

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポート】個人的にはいい人も多かったので、個人レベルであ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司に提案をしやすい環境か】経営陣の個性が強く、当時は一般社員が何か

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【風通しのよい会社か】なにしろ忙しかったため、当時は人によってギスギス

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ その他/ なし/ なし

1.0

口コミ投稿日：2024年06月26日

成長・キャリア開発:【良い点】付き合い残業は全くなく、自分の仕事を終わらせていれ

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会社名	いなば食品株式会社
業界	メーカー（食品・飲料）
URL	http://www.inaba-foods.co.jp/
所在地	静岡県静岡市清水区由比北田１１４−１

従業員数	529名
設立年	1936年
資本金	15百万円
代表者	稲葉敦央
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		アサヒビール株式会社 3.6 口コミ(1133件)
2		味の素株式会社 3.6 口コミ(763件)
3		株式会社吉野家ホールディングス 3.5 口コミ(659件)
4		カルビー株式会社 3.5 口コミ(513件)
5		日本たばこ産業株式会社 3.4 口コミ(1512件)

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