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株式会社日本ウォーターテックスの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
318万円200~600万円18

(平均年齢35.7歳)

回答者の平均年収318万円
回答者の年収範囲200~600万円
回答者数18

(平均年齢35.7歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
300万円
(平均年齢25.0歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
303万円
(平均年齢31.6歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
383万円
(平均年齢34.8歳)
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
300万円
(平均年齢42.0歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
295万円
(平均年齢46.0歳)

年収分布

(人)
(万円)
年収データを見る(16件)
すべての口コミを見る(108件)

株式会社日本ウォーターテックスの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年06月04日

回答者: 男性/ その他/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2024年06月04日
福利厚生:
全てにおいて普通。住宅補助は、単身赴任で異動する場合のみ。退職金は少ないと思われる。

オフィス環境:
事務所は、自治体ごとに違う。市役所内の場合もある。また、別棟で事務所がある場合も。

株式会社日本ウォーターテックスの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年02月02日

回答者: 男性/ 水道/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年02月02日
勤務時間・休日休暇:
残業などは事業所により変わると思うが役所内での勤務のためほとんどない。休みなどもしっかり取れる為定時で上がりたい人にはいいと感じる。

多様な働き方支援:
個人情報とうの兼ね合いもありリモートは一切ない。給料が低い割に副業も禁止されている為家族持ちではなかなか補えない為、独身の人が会社には多い。

株式会社日本ウォーターテックスの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月02日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年04月02日
企業カルチャー・社風:
年功序列な印象はある。
事業所によって風通しの良さは本当に変わる。少なくとも自分が働いていたところは良かったと思う。

組織体制・コミュニケーション:
定期的にバーベキューがあるが、参加は自由。参加費などもない。

歓迎会と忘年会はあるが、だらだらやることはなく割とあっさり解散できる。こういうのが良い人には割と良い。

が、何か問題を起こすと会議に呼ばれ、その後強制的に食事会となる。(詳細は知らない)

ダイバーシティ・多様性:
やはり男性の方が出世はしやすいが、女性が責任者になっているところもある。少ないが。

株式会社日本ウォーターテックスの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年01月26日

回答者: 女性/ / 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年01月26日
女性の働きやすさ:
結婚や出産で働き方が変わっても働きやすい環境ではある。子供が産まれても時短で働けたり有給も取りやすい雰囲気です。
しかし、出世役のある方は女性は給料も男性と差がありますし、男性が出世する雰囲気があるように思えます。
実際に女性役員はおらず所長もかなり少ないです。

株式会社日本ウォーターテックスの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年10月05日

回答者: 男性/ 料金担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 主任

1.8
口コミ投稿日:2023年10月05日
成長・キャリア開発:
会社で取得を推奨している資格については受験費用の補助あり。ただし合格した場合のみ。

働きがい:
受託した業務を毎月淡々とミスの無いようにこなすだけな為、特に働きがいや達成感などはない。モチベーションを保つのが難しい。

株式会社日本ウォーターテックスの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2021年09月24日

回答者: 男性/ 水道料金等徴収業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年09月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社時に期待していたものを大きく超えて業務に当たらせて貰えてます。自分は今責任者という立場でやらせてでもらってます。こういった場を与えてもらって今自分に出来る事出来ない事が分かって来ました。出来ない事を出来ないままではいられない環境にもなっているので大変です。それでも自分に期待されていると受け止める事で超えていこうという環境になってます。

株式会社日本ウォーターテックスの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年04月02日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年04月02日
事業の強み:
最大から最適へ、といっているが、手当たり次第に事業を拡大するのではなく地元に根付いた事業をしている。

事業の弱み:
地元企業なのでやっぱり大手には負ける。

他社と比べた時給与面で辞退や早期退職が多い。

事業展望:
会社の給与を大幅に上げないと、検針員も含めどこも人手不足でやっていけない。

株式会社日本ウォーターテックスの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2024年07月07日

回答者: 回答なし/ 料金担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年07月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 22万円 0万円 40万円
年収 300万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:
6月に昇給、7月12月に賞与、交通費、資格手当、家族手当です
同業の中では低い水準です。

評価制度:
半期毎の目標設定と自己評価が柱なのかと思いますが、機能していません。システムを作る事で、満足しておられるようです。考課表は細かく変わりますが、本社担当者の目標達成の為と思われ、意味ないです。
結局の所、自治体からの委託料という枠が決まっているため、売上を伸ばす動きは一般スタッフには不可能です。全体の業績考えれば分かるだろ、という評価法と思われる。