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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月09日
教育・研修:大企業のようにきっちりと整った研修制度や教育プログラムは殆どないが、先輩や上司が基本的な商品知識や業界知識(貿易・通関)は親切に教えてくれるので、教育制度に不備があるとは思わない。またお客様も上場企業クラスの真摯な方が多いので、意地悪なことを言われたり恥をかくような場面は少ない。そもそもこの業界はたった数ヶ月の研修で戦力になるほど浅いものでもないので現場主義の今の教育方針で問題ないように思う。

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月09日
教育・研修:柔軟な人間に育てるためあえて大企業のようなキッチリとした研修・教育制
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