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株式会社ＮＡＴｉＯＮ．の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
正社員
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回答なし
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新卒入社
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運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）
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口コミ投稿日：2022年04月27日

回答者： 女性/ アルバイト/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

4.0
口コミ投稿日：2022年04月27日
組織体制・コミュニケーション:
その場のみの関係で新たな人間関係が築かれることは無いと思うけど、だからこそサッパリした関係性で楽だと思う。分からないことがあれば聞いたり、お昼に食事を取りながらちょっと喋るくらいにはコミュニケーションを取ると思うから、個人的には適度な距離感で良かった。中には「あの人達はたくさんの案件に入っていて仲が良いんだろうなぁ」という人達もいるが、そうでない人がほとんどだから全然気にすることはないと思う。

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口コミ投稿日：2022年03月30日

回答者： 回答なし/ サービス/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.5
口コミ投稿日：2022年03月30日
企業カルチャー・社風:アルバイトと関わる社員は若年層が多いため、良い点としては話
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口コミ投稿日：2018年03月19日

回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日
企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】現場やクライアント先、人数によって
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口コミ投稿日：2018年03月19日

回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日
企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】現場やクライアント先によってバラバ
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回答者： 男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
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2.9
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回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員
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