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ネットフォース株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
中途入社

回答者: 男性/ プログラマ/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年01月26日
企業カルチャー・社風:
プロダクトや技術志向というよりは、着実に納品させるような文化だと思います。
社風としては、ある程度自由です。休憩するタイミングや使用するツールなどは、そこまで厳しくなかった印象でした。

回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
企業文化・社風・組織体制:創業20年以上とわりと歴史のあるIT企業。請負や派遣も
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月22日
企業文化・社風・組織体制:請け負いの場合、一般社員は服装や髪形は自由です。但し、
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:仕事中に寝たりゲームをしたりしている人が居るので、他の
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
企業文化・社風・組織体制:中途入社の社員が多く、オフィス内は静かで働きやすい。役
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:内気な人、積極性の無い人や自己満足してしまう人には周囲
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:課長等の管理職が居ないので、誰はばかることなく相手が了
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:【社員同士の交流】課長等の管理職が居ないので、積極的な
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:面接時はちょっも古臭い感じかと思ってましたが、入ってみたらそ... 続きを見る
3.1
香川県高松市春日町1735−3
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:前例を重んじ、過去の事例通りでなければならないという空気があ... 続きを見る
3.4
東京都渋谷区恵比寿1−18−18東急不動産恵比寿ビル9F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ プログラマ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:社内の風通しは良いと思います。フランクにものが言えます。体育... 続きを見る
3.0
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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2.8
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回答者: 男性/ 人事部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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3.5
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回答者: 女性/ ライター/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
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回答者: 女性/ 社内SE/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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