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ネットフォース株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
正社員
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IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル他）
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口コミ投稿日：2024年04月09日

回答者： 男性/ エンジニア/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日：2024年04月09日
女性の働きやすさ:
男性も女性も関係なくフラットに仕事することができます。
産休から復帰されているかたもいらっしゃり、女性でも働きやすい環境かと思います。

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この投稿は権利者（例：企業など）の申し立てを受け、
事務局が削除いたしました。
口コミ投稿日：2018年11月22日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月22日
女性の働きやすさ：リーダークラス以上となった場合、仕事への責任感からか明らかに女
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口コミ投稿日：2018年03月19日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月19日
女性の活躍・女性管理職：特に男性・女性を区別するような社風は無い。性別に限らず、
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口コミ投稿日：2018年11月22日

回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月22日
女性の働きやすさ：仕事内容や給与体系に男女差は少ないかほとんどないかも知れません
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女性の働きやすさ:女性社員登用をうたっているがあまり進歩してないと思う。クルミ... 続きを見る
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3.9
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回答者： 女性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員
女性の働きやすさ:あまり思い付く点がありません。時間等に関しても自由ですし、在... 続きを見る
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3.0
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3.2
東京都千代田区神田錦町２−３
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回答者： 男性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
女性の働きやすさ:実力主義であるため、女性が管理職に就くことも多くある。育児休... 続きを見る
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京都電子計算株式会社

3.1
京都府京都市下京区木津屋橋通新町西入東塩小路町６０１ＮＵＰビルディング京都駅前
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 女性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
女性の働きやすさ:部署にもよるが、自分の所属している部では出産後戻ってこられる... 続きを見る
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株式会社ギブリー

3.6
東京都渋谷区南平台町１５−１３帝都渋谷ビル８Ｆ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 女性/ CS/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:産休育休の取得や女性の管理職登用等、女性が働きやすい環境では... 続きを見る
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ニスコム株式会社

2.9
東京都渋谷区渋谷１−１５−２１ポーラ渋谷ビル６Ｆ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】ユーザーサポート系以外はエンジニア職業務が... 続きを見る
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株式会社セガ

3.4
東京都品川区西品川１−１−１住友不動産大崎ガーデンタワー
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ フードサービス/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
女性の働きやすさ:女性の管理職の方は一定数おります。又、女性特有の休暇も充実し... 続きを見る
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エスペランサ株式会社

3.9
東京都品川区大崎２−９−３
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ ゲーム関連/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:良くも悪くも実力主義なので女性にも昇進の機会はある一方で女性... 続きを見る
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株式会社エデルタ

2.7
東京都新宿区西新宿２−４−１新宿ＮＳビル２８Ｆ
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者： 男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル 他）/ 退職済み/ 正社員
女性の働きやすさ:そもそもプログラマーなどの技術職に女性が少なく、すぐ退職する... 続きを見る
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