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勤次郎株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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アルバイト・パート
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その他

回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2025年01月17日
女性の働きやすさ:
性別による違いは感じなかった。
女性でも優秀であれば評価されていた。

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年11月09日
女性の働きやすさ:女性は育児休暇や時短勤務など取得している人がそれなりにいる。男
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回答者: 回答なし/ カスタマーサポート/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年07月01日
女性の働きやすさ:女性の管理職はいるので問題ないかと。部署によっては休暇をとりづ
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回答者: 男性/ 人事/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月14日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用が徐々に進めているが、まだこれから。現社員の志
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回答者: 女性/ / 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年03月14日
女性の働きやすさ:朝のお茶出し、昼当番、受電担当などまだまだ昭和の考えが根強く残
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回答者: 回答なし/ 企画/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年05月03日
女性の働きやすさ:社員の男女比は男性が多く、役職持ちの社員もほとんどは男性の為、
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2021年11月09日
女性の働きやすさ:女性の役員は少ないが、いないことはない産休や育休も特に問題なく
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 開発/ なし

3.3
口コミ投稿日:2022年01月25日
女性の働きやすさ:女性でもチームリーダーとして積極的
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回答者: 男性/ 部員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年06月18日
女性の働きやすさ:女性働きやすい環境と
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月03日
女性の働きやすさ:女の子は、男の子はという表現をする社員がいる。年齢が高いほど、
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回答者: 男性/ 部長/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ システム部/ 部長

3.5
口コミ投稿日:2020年11月08日
女性の働きやすさ:殆ど、男女差はない。やる気と能力のある女性は遣り甲斐を感じると
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月05日
女性の働きやすさ:いわゆるバックオフィス業務としての事務仕事は法律的な側面も学び
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月05日
女性の働きやすさ:典型的な男性社会の改装なので営業やシステム職は体力気力ともに充
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月10日
女性の働きやすさ:プログラミングをしっかし覚えたい意思さえあれば、あと、いろいろ
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回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
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女性の働きやすさ:ダイバーシティを推進していた為、女性エンジニア、女性管理職も... 続きを見る
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女性の働きやすさ:女性の休暇の取りやすさはあると思います。また部長にも女性の方... 続きを見る
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東京都港区港南2−15−1品川インターシティーA棟29F
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
女性の働きやすさ:産休など取ってる方が多くなっている印象です。くるみんpjなる... 続きを見る
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