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総和産業株式会社の口コミ一覧ページです。総和産業株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを42件掲載中。エンゲージ会社の評判は、総和産業株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 生産工程職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2021年08月06日

福利厚生:
確定拠出年金があり、
年金対策をしっかり行ってくれている。

オフィス環境:
外にも中にも休憩スペースがあり、
ゆっくり休憩できる。
1階に事務室があり、
2階に会議室と食堂がある。
食堂にはカップラーメンとパンの
自動販売機があり、
テレビも付いているので、
見ながらゆっくりとくつろぐことができる。
ご飯は弁当と丼があり、好きな方を選べる。
１食２００円程で食べられる。
保温庫もあるのでご飯が温かい。

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回答者：男性/ 生産工程職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2021年08月06日

成長・キャリア開発:様々な部品があるので、それを徐々に専門的な用語で覚えていき、

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回答者：回答なし/ マシンオペレーター/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 生産職

1.3

口コミ投稿日：2023年05月16日

成長・キャリア開発:研修、資格手当。会社で資格を取らせてくれる。働きがい:1人で

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回答者：回答なし/ マシンオペレーター/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 生産職

1.3

口コミ投稿日：2023年05月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
380万円	23万円	0万円	95万円

年収	380万円
月給（総額）	23万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	95万円

給与制度:賞与、資格手当、昇給、評価制度:年2回(上期・下期)の個人面談(課長ク

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回答者：男性/ 生産工程職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2021年08月06日

ダイバーシティ・多様性:国境を越え様々な国の人が働いており、それぞれに合った働き

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【早くから責任・裁量が与えられる環境か】責任や裁量はかなり早

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回答者：回答なし/ マシンオペレーター/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 生産職

1.3

口コミ投稿日：2023年05月16日

入社時の期待と入社後のギャップ:現場によって人数違うので、1人1人の仕事量が桁違

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回答者：回答なし/ マシンオペレーター/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 生産職

1.3

口コミ投稿日：2023年05月16日

福利厚生:退職金あるけど、会社からと確定拠出年金の半々オフィス環境:交通の便がな

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回答者：回答なし/ マシンオペレーター/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 生産職

1.3

口コミ投稿日：2023年05月16日

勤務時間・休日休暇:いきなり残業出来るかと言われる事が多いので、定時に帰れたらラ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【プレゼンや商談など考えを伝える機会の有無】不具合の情報や解

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【PCや語学などの身につくスキル】PCは業務で必須アイテムな

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2016年04月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：経理という面もありましたが　給与　賞与も人並みで自分自身は満足していま

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】現状維持で精一杯という風潮があり、

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【社員同士のノウハウ共有の多さ】ノウハウ、技術情報の共有は進

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回答者：男性/ 生産工程職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2021年08月06日

勤務時間・休日休暇:8時間労働(1時間休憩)で基本残業はなく、週休二日(土日祝)

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【業務の効率化を求められる環境か】一人が抱える案件が多いため

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回答者：回答なし/ マシンオペレーター/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 生産職

1.3

口コミ投稿日：2023年05月16日

女性の働きやすさ:若い女性は居ません。50代以上の女性です。なので、優しいですが

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【ワークライフバランス、退社時間について】重視されていない。残業の取得

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回答者：男性/ 生産工程職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2021年08月06日

事業の強み:休日、保険や手当がしっかりしているところ。社員一同一丸となって協力で

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【働きやすい環境か】与えられた仕事をこなせば、それ以上を要求されない点

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【有給以外の休みについて】有給休暇以外の、休暇制度は整備されていない。

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回答者：男性/ 生産工程職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2021年08月06日

女性の働きやすさ:女性にも働きやすい作業工程があるので、とて

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【上司や先輩による指導の有無】上司・先輩の垣根がなく、誰とで

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【職場の施設や設備環境について】インフラ整備ができる資金的余裕がなく、

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【有給休暇の申請方法】基本的には受理されるが、連続使用は、相当の理由が

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【要望の高さについて】成果・要望は高くはないが、やる気を起こさせるもの

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

給与水準：【賞与の有無・頻度・金額など】年2回、基本給＋評価給の2ヶ月分、計4ヶ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の裁量、自由度について】仕事の裁量権はない。人材の不足による、一

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

給与水準：【昇給頻度・昇給額について】7年働いて、年1回、2000円ずつ昇給。

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

給与水準：【残業代について】残業管理は厳しく、サービス残業が多い。月30時間

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【新しい仕事に挑戦できる環境か】新しい仕事は特になく、今まで

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

給与水準：【資産形成に関わる福利厚生の有無・金額について】401kによる財形があ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

福利厚生：【有給休暇の取得率】消化率は概ね30%程度。休日振替出勤に併せて取得す

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【社員のモチベーションについて】モチベーションは低い。仕事の意欲を

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口コミ投稿日：2015年08月01日

給与水準：【住宅手当、役職手当など手当の有無・金額等】手当は支給されているが、金

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健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

会社名	総和産業株式会社
業界	メーカー（自動車・自動車部品）
URL	http://sowasangyo.com/
所在地	埼玉県加須市志多見８３−３

従業員数	103名
設立年	1975年
資本金	99百万円
代表者	増田渉
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		トヨタ自動車株式会社 3.7 口コミ(5888件)
2		株式会社デンソー 3.5 口コミ(3928件)
3		ヤマハ発動機株式会社 3.5 口コミ(1550件)
4		日産自動車株式会社 3.4 口コミ(5373件)
5		本田技研工業株式会社 3.4 口コミ(4255件)

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