回答者: 男性/ 回路設計/ 退職済み(2024年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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550万円 | 34万円 | 0万円 | 137万円 |
年収 | 550万円 |
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月給(総額) | 34万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 137万円 |
開発部門は昇給,昇格しやす環境と言える。
若手とベテランが二極化状態のため,中間層が不在である。
それ故に若手は上が詰まっていないた昇格もしやすい環境と感じる。
賞与は会社の売り上げ+部署ごとの売り上げ貢献係数+個人係数で与えられる。
売り上げが鈍化している昨今,賞与額が入社前に提示された金額より1ヶ月分少ない。
個人係数は個人の頑張り,製品立ち上げ好感度が上司から評価に反映される。
評価制度:
製品を立ち上げたか次第。
若くても出世している方もちらほらいる。
いかに周りを巻き込みながら製品開発を推進させて量産立ち上げさせるかが重要と感じる。
若くてもチームリーダーを任される方もいるので、実力主義である面は良いと感じる。
アイリスオーヤマ株式会社の評判・口コミ 年収・給与
回答者: 男性/ 経理系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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